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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé de Relation Familles H/F à La Seyne-sur-Mer est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 000 € / an 1 917 € / mois 12,64 € / heureSalaire brut estimé
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureSalaire brut max
35 500 € / an 2 958 € / mois 19,51 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé de Relation Familles H/F Groupe Funecap
- La Seyne-sur-Mer - 83
- CDI
- Bac
- BTP
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) à la société Serenicare, vous aurez notamment les responsabilités suivantes :
- Réceptionner et traiter les appels du Groupe et des Partenaires liés au décès
- Accompagner les familles dans l'élaboration de cérémonies personnalisées :
- Entretiens avec les familles pour collecter les éléments nécessaires à la préparation de la cérémonie
- Préparation, contrôle et transmission des éléments aux différents intervenants de la cérémonie (musiques, diaporamas, livrets, etc.)
- Accompagner les familles dans les formalités post-obsèques :
- Entretiens avec les familles afin d'obtenir les éléments
- Rédaction des courriers post-obsèques
- Suivi des dossiers pendant 6 mois
- Effectuer le traitement des demandes de devis internet (décès, marbrerie, entretien, etc.)
- Découverte du besoin des familles
- Réalisation, présentation et envoi des devis aux familles
Profil recherché :
Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?
- Vous avez le diplôme de Conseiller Funéraire
- Vous êtes reconnue pour votre aisance relationnelle
- Vous maîtrisez Microsoft Office
- Votre rigueur et votre pro-activité sont des atouts pour réussir dans cette mission.
Si oui ? Rejoignez-nous !!
Travailler chez Funecap Groupe, c'est la promesse d'intégrer un secteur d'activité enrichissant où la valeur humaine est au coeur de notre métier et de notre ADN.
Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.
Agissons ensemble pour l'égalité des chances en promouvant la diversité.
L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN...
FUNECAP GROUPE est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation.
Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
Lancé en 2010 par ses deux fondateurs, dirigeants et actionnaires de contrôle avec le soutien d'investisseurs institutionnels de premier plan, FUNECAP GROUPE, fort d'un esprit de conquête et d'une culture entrepreneuriale de type start-up qui a fait passer le groupe de cent mille euros de chiffre d'affaires début 2010 à plus de 585 MEUR en 2022, est devenu en quelques années un groupe d'infrastructures, de services et de prévoyance funéraires leader en Europe. Après s'être imposé par sa croissance sur le marché français (près de 700 implantations), le Groupe a ouvert en 2022 une nouvelle page de son histoire en prenant le contrôle d'acteurs majeurs de la gestion d'infrastructures funéraires en Italie, aux Pays-Bas, en Allemagne et en Suisse.
FUNECAP GROUPE poursuit son développement dont le potentiel est mondial, avec l'ambition d'être un acteur de référence, qualitatif et innovant - avec des perspectives de diversification cohérente au-delà du domaine funéraire.
Le Groupe dépassera ainsi, dès 2023, les 600 MEUR de chiffre d'affaires, avec une présence dans dix pays et de très importants enjeux de développement sur les années à venir notamment à l'international et dans le digital.
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 25-3244
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Chargé de Relation Familles H/F
- La Seyne-sur-Mer - 83
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