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Gestionnaire ADP & Paie H/F Alliade Habitat
- Lyon - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 2 à 5 ans
Les missions du poste
Rejoignez notre équipe Administration du Personnel & Paie et contribuez à la gestion d'un portefeuille d'environ 300 collaborateurs.
Vos principales missions :
Gestion administrative : rédaction des contrats de travail, DPAE, adhésion aux organismes complémentaires,
Production de la paie : établissement des paies mensuelles en garantissant fiabilité et conformité réglementaire, saisie des éléments variables,
Fin de contrat : réalisation des soldes de tout compte,
Suivi des absences et des IJ : gestion des dossiers prévoyance,
Support RH : répondre aux demandes des salariés et des HR Business Partners.
Avantages :
13ème mois + Primes vacances
37h30 (25 CP + 15 RTT)
Télétravail après 6 mois d'ancienneté
Prime d'ancienneté
Carte ticket restaurant (5 ou 11 euros avec prise en charge à 60%)
Mutuelle / prévoyance
Accord d'intéressement
Plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
CSE : bons d'achats, chèques vacances, forfaits culture / sport
Prise en charge à 75% de vos transports en commun
Prime de Cooptation
Formations et développement des compétences avec une Académie interne
Conciergerie (animations, services, activités bien-être et sportives)
Poste à pouvoir sur notre siège à Lyon 7, desservi par le métro B et bus.
Horaires de travail possibles: 8H30-17h ou 9h-17H30.
Profil recherché
Bac +2/3 avec spécialisation Paie.
Expérience confirmée (3 ans minimum) sur un poste similaire.
Maîtrise des obligations légales liées à la gestion du personnel.
Qualités attendues
Rigueur, sens de l'organisation et du service.
Polyvalence et esprit d'équipe.
- 13ème mois + Primes vacances
- Prime d’ancienneté
- Carte ticket restaurant
- Mutuelle / prévoyance
- Accord d’intéressement
- Plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur
- Possibilité de télétravailler
- Durant votre carrière Alliade Habitat, vous bénéficiez de formations
- CSE : bons d’achats, chèques vacances, forfaits culture / sport …
- Prise en charge à 75% de vos transports en commun
- Cooptation
- Formations et développement des compétences avec une Académie interne
- Conciergerie (animations, services, activités bien-être et sportives)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à l’annonce de votre choix
-
L’équipe recrutement étudie votre candidature
-
Si le CV est sélectionné, point téléphonique sur vos compétences et votre projet pro
-
Proposition d’entretien avec le recruteur et le manager qui recrute pour son service
-
Bienvenue ! Nous préparons notre collaboration avec un parcours d’intégration dédié
-
Alliade Habitat en images
Publiée le 05/01/2026 - Réf : 2026-2885
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