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Commercial Indépendant - Centre de Formation d'Apprentis CFA H/F
Groupe Esspa School
- Saint-Denis - 974
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Statut : Indépendant / Freelance
Rémunération : Commission sur objectifs atteints
Disponibilité : Flexible
Notre CFA accompagne des jeunes et des entreprises dans la mise en place de formations en apprentissage, adaptées aux besoins du marché de l'emploi. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un commercial indépendant pour renforcer notre activité de prospection et de développement partenarial.
Vos missions :
Prospecter des entreprises susceptibles d'accueillir des apprentis
Promouvoir l'offre de formation du CFA auprès des employeurs
Identifier les besoins en recrutement et en formation
Accompagner les entreprises jusqu'à la contractualisation
Atteindre les objectifs commerciaux définis conjointement
Profil recherché
Expérience souhaitée en commerce, prospection B2B ou développement commercial
Intérêt pour le domaine de la formation professionnelle et de l'apprentissage
Aisance relationnelle, sens de la négociation
Autonomie, organisation et esprit de résultat
Statut d'indépendant (ou en capacité de le devenir)
Conditions
Rémunération exclusivement à la commission, basée sur l'atteinte des objectifs
Liberté d'organisation et d'horaires
Accompagnement et outils fournis par le CFA (argumentaires, offres, process)
Collaboration évolutive selon les résultats
Candidature
Merci d'envoyer votre CV et un court message de motivation précisant votre expérience commerciale et votre intérêt pour le secteur de la formation.
Experience: 12 Mois
Compétences: Mettre en place des actions de prospection,Présenter et valoriser un produit ou un service
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
14 Rue Pierre Aubert
97490 Saint-Denis
Publiée le 05/01/2026 - Réf : 202CYDX
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