Monteur - Monteuse Mécanique H/F

Facteur-Humain

Facteur-Humain, cabinet de recrutement spécialisé recrute pour son client, expert industriel historique, un.e monteur.euse méca dans le cadre de son développement.
Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets : montage, mise en service et maintenance mécanique, avec un rôle direct sur la performance, la fiabilité et l'amélioration continue des équipements.
Vos missions principales
Montage et mise en service
Réaliser des ensembles mécaniques à partir de plans techniques
Installer, régler et ajuster les équipements mécaniques
(moteurs, chaînes, courroies, ensembles pneumatiques)
Participer aux mises en service et effectuer les contrôles nécessaires
Amélioration continue et coordination projet
Suivre, mettre à jour et faire évoluer les plans techniques (SolidWorks)
Installer et ajuster les équipements sur ligne en coordination avec les équipes
(conception, automatisme, mécanique)
Identifier les anomalies et proposer des axes d'amélioration
Suivi et relation technique
Assurer le suivi du parc machines et prévenir les dysfonctionnements
Collaborer avec les fournisseurs sur les aspects mécaniques et techniques
Remonter les incidents et problématiques à votre responsable
Mobilité
Déplacements professionnels 20 à 50 % du temps
(Région Rhône-Alpes, nord de la France, déplacements ponctuels en Angleterre)
Ce poste s'adresse à vous si
Vous êtes un-e monteur-euse mécanique confirmé-e
Vous aimez travailler sur des projets industriels concrets et variés
Vous appréciez la mobilité et le travail en équipe projet
Vous recherchez un environnement industriel dynamique et humain
Profil recherché
Formation Bac +2 minimum en mécanique ou équivalent
Minimum 5 ans d'expérience en montage et mise en service mécanique d'équipements industriels
Excellente maîtrise :
Lecture et implantation de plans mécaniques
SolidWorks
Réglages mécaniques et pneumatiques
Habilitation électrique basse tension (BR) et CACES 3
Maîtrise de Word et Excel
Anglais technique souhaité (échanges fournisseurs)
Horaires de journée
Rémunération : 29,9 à 34 K€ brut/an, sur 13 mois
Prime de performance pouvant atteindre 250 € brut/mois
13e mois après un an d'ancienneté
Mutuelle familiale prise en charge à 60 %
Prime d'ancienneté dès 3 ans
Retraite supplémentaire
Participation aux résultats
Avantages CSE
Environnement convivial et fédérateur (événements inter-sites)