Chargé Méthodes et Outils Paie H/F Daher

Rejoignez Daher et devenez le garant de la conformité des données de paie en lien avec nos outils SIRH groupe. Rattaché(e) à la Responsable Méthodes et Outils de Paie, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion de la paie mensuelle et l'optimisation des processus RH. Grâce à vos compétences, vous contribuerez à l'amélioration continue de nos méthodes et outils, assurant une gestion fluide et précise des données de paie.



Les défis que nous allons relever ensemble



Gestion Centrale de la paie mensuelle :

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Assurer la gestion des interfaces de Gestion des temps (mensuelles + spécifiques de soldes de Tout compte)

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Réaliser les travaux préparatoires pour la DSN évènementielle arrêts de travail

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Préparer et Intégrer les fichiers de variables pour la paie du mois



Gestion des temps en lien avec la paie

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Effectuer contrôle mensuel des CP/RTT

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Suivre et valider la résolution des anomalies, en lien avec la GT centrale



Core Model RH en lien avec la paie :

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Assurer et traiter les interfaces mensuelles vers l'outil de paie

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Effectuer des contrôles ponctuels de rapprochement Workday/RHPI (Paie)

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Être l'interlocuteur des Gestionnaires de Paie sur les sujets Workday

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Proposer et valider les axes d'amélioration



Travaux d'analyse et de contrôles mensuels ou ponctuels

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Exemples : Prime annuelle, indemnité transport, clauses de compensations, salaire apprentis

Avantages principaux :

* Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
* Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
* Plan d'épargne entreprise
* Prime d'intéressement et prime de participation
* Couverture frais de santé avantageuse



Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes
1. L'étude de votre candidature
2. Un premier échange téléphonique
3. Un entretien la chargée de recrutement et le manager concerné par le poste

4. Un entretien avec la Responsable RH du périmètre

Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.