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Assistant Comptable Évolutif H/F RÉSEAU TALENTS
- Reims - 51
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'entreprise qui recrute
Notre client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine de 10 collaborateurs, recherche leur futur Assistant comptable évolutif H/F.
Descriptif du poste
Sous la direction d'un Responsable, vous participerez à la tenue comptable d'un portefeuille variés de clients.
- saisie des pièces comptables, le contrôle des comptes, et l'établissement de déclarations de TVA.
- Vous serez en contact avec les clients pour apporter un conseil de 1er niveau et demander des documents manquants. Vous pourrez ainsi construire avec eux des relations privilégiées.
- Enfin, la possibilité d'évoluer vers des missions plus complexes, telles que la révision des comptes sur l'ensemble des cycles, la préparation des bilans et des liasses fiscales sur des dossiers type SCI, EI...
Les "+" du poste
- Intéressement, primes...
- Horaires flexibles
- Evènements tout au long de l'année (soirée, parc d'attractions...)
- Cabinet dynamique, ambiance conviviale
- Parking
Rémunération : 26.000€ à 30.000€
Savoir-faire :
- Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG, etc.)
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie d'au moins 1 an (alternance compris.)
- Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer sur votre poste.
Je suis Marion Munier, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien visio approfondi
-
Présentation du CV au client
-
Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
-
Onboarding & suivi d’intégration
-
Publiée le 24/12/2025 - Réf : 5n7lvak9hrh4k
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