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AFPA recrutement

Formateur·trice Charpentier·ère Bois et Couvreur·se-Zingueur·se H/F AFPA

  • Tarbes - 65
  • CDD
  • 12 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

L'Afpa de Tarbes recherche un Formateur "Charpentier et Couvreur Zingueur" H/F dans le cadre d'un contrat de remplacement sur l'année 2026 avec possibilité de renouvellement en 2027 (prise de poste dès que possible).
Vous avez un intérêt certain pour la transmission de votre expérience aux futurs professionnels de ce secteur. Vous disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de le faire évoluer.
Missions :
- Animer, mettre en oeuvre et/ou conduire des prestations de formation et de certification
- Accompagner les parcours de professionnalisation et les apprentissages
- Réaliser l'évaluation des apprentissages et contribuer à l'évaluation de l'action de formation
- Participer à la veille technique et pédagogique de son métier et de son champ professionnel
- Inscrire son action dans un collectif existant et établir les coopérations nécessaires.
- Réaliser le suivi des stagiaires

Interventions sur les modules suivantes en lien avec les titres professionnels de charpentier et couvreur zingueur
- Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle
- Monter une structure bois
- Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés
- Réaliser la couverture de combles
- Réaliser la couverture en zinc et les évacuations des eaux pluviales
- Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en oeuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois

En nous rejoignant, vous bénéficiez :
· D'un parcours de formation d'accompagnement personnalisé
· D'une semaine de travail aménagée du 4,5 Jours du lundi au vendredi midi.
· D'un restaurant d'entreprise
· 5 jours de congés spéciaux enseignement proratisés sur la durée du contrat en plus des congés payés normaux
· Rémunération : 30/31 KE, Statut cadre

Vous êtes titulaire d'un diplôme en charpente et/ou couverture zinguerie et vous avez une expérience professionnelle de 5 ans dans une entreprise de construction Bois.
Une expérience d'encadrement d'équipe sera appréciée.
Exigences règlementaires :
- R408 annexe 3 : Monteur d'échafaudage de pied
- R431 : Utilisation des systèmes d'arrêt de chutes
- Attestation de réussite « Efficacité énergétique Fee Bat RENOVE » portant l'estampille CERTIBAT.
- Attestations de formation portant sur les thèmes de la Règlementation thermique 2012 (RT2012) ou de l'Eco conditionnalité Rénovation énergétique du bâtiment.
- CACES® catégories 9 de la R-372 m.
- Médicalement, être reconnu apte à la conduite des engins de chantier et au travail en hauteur.

Connaissances
- Connaître le rôle et le domaine d'intervention des acteurs de la construction et organismes de la prévention des risques
- Connaître les produits, les procédés de façonnage de zinc et les technologies de couverture.
- Connaître les produits bois, les traitements de préservation, les procédés d'assemblage et les systèmes constructifs types de la structure bois
- Connaître, décoder et exploiter les documentations techniques des produits ou les normes de mise en oeuvre (DTU)
- Identifier les situations à risques d'accident et d'atteinte à la santé, et connaître les équipements et dispositifs de protection et prévention
- Produire les plans d'exécution à l'aide d'un logiciel de CAO 2D.
- Déterminer les paramètres de fabrication d'une pièce de charpente bois à partir de plans d'ensemble et à l'aide du trait de charpente
- Façonner une pièce de charpente bois en atelier à partir de bois massifs bruts de sciage
- Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots
- Manutentionner les charges avec un chariot élévateur de chantier et une conduite en sécurité
- Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires et abergements industrialisés
- Fabriquer les habillages bois et les pièces de finition pour un revêtement extérieur bois
- Poser le revêtement extérieur en lames ou panneaux bois d'une façade et son support bois
- Poser des tuiles mécaniques et plates , des ardoises naturelles sur une couverture avec raccords de comble et abergements
- Tracer, façonner et souder des pièces de zinguerie (abergements, entourages, EEP...)
- Installer des gouttières et des tuyaux de descente en zinc
- Mettre en conformité un comble aux exigences de la performance énergétique (charpente, isolation et étanchéité à l'air)

  • Mesures favorisant la QVCT : RTT, télétravail
  • Titres de transport remboursés à 65% / forfait mobilité durable
  • Parcours de formation et accompagnement personnalisé
  • Possibilité d'aménagement du temps de travail
  • Compte épargne-temps
  • Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 53% par l'employeur)
  • Mutuelle et prévoyance

30000 à 31000 € annuel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature

  • Entretien avec un recruteur et votre futur manager

  • Questionnaires ou mise en situation, selon le poste

  • Entretien final pour préparer votre intégration

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Publiée le 23/12/2025 - Réf : EXT-ref-17596-2367587

Formateur·trice Charpentier·ère Bois et Couvreur·se-Zingueur·se H/F

AFPA
  • Tarbes - 65
  • CDD

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 23/12/2025 - Réf : EXT-ref-17596-2367587

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