Chargé·e de Mission Égalité H/F

Centre Information Droits Femmes

Le CIDFF des Alpes Maritimes recrute un.e chargé.e de mission égalité pour le Projet de Van itinérant Nina et Simone. La prise de poste est prévue courant janvier 2026.
En cohérence avec le projet associatif et les valeurs de l'association, le-la chargé-e de mission Égalité (itinérant-e) accueille, informe, oriente les publics. Travaillant sous l'autorité de la cheffe de service et de la directrice du CIDFF et en lien avec la cheffe de projets régionale, il-elle intervient dans une dynamique partenariale et peut être amené-e à animer des actions collectives de sensibilisation et de formation dans le cadre du projet de van itinérant.
Le projet de van itinérant Nina & Simon-e vise à installer dans l'espace public des points mobiles d'accueil, d'écoute, d'information, de sensibilisation et d'orientation sur : L'égalité femmes-hommes, L'accès aux droits, La lutte contre les discriminations, La prévention des violences sexistes et sexuelles, Les questions de genre, de corps, de sexualités.
Le dispositif propose un accueil inconditionnel, anonyme, gratuit, sans rendez-vous, à la rencontre de personnes - en particulier des femmes - ne fréquentant pas spontanément les structures (territoires ruraux, publics jeunes, publics plus âgé, publics isolés, etc.).
Le-la chargé-e de mission bénéficiera d'une montée en compétences interne sur l'ensemble de ces thématiques. Intègre l'approche par le genre dans l'ensemble de ses missions. Applique les directives du RGPD

Vos missions :
-Accueillir, écouter et orienter toute personne qui se présente auprès du van sur les thématiques liées à l'égalité femmes-hommes, aux violences faites aux femmes, au rapport au corps, au genre, à l'égalité professionnelle, au sexisme, aux sexualités, au harcèlement, à l'accès aux droits, etc.
- Sensibiliser des publics divers (jeunes, adultes, publics en situation de vulnérabilité, habitant-es de territoires ruraux ou prioritaires, etc.) à l'égalité femmes-hommes.
- Concevoir et adapter des outils et ressources pédagogiques, en lien avec les chargé-es de mission Égalité du CIDFF des Alpes-Maritimes et des CIDFF de PACA.
- Co-construire des interventions lorsque des co-interventions sont prévues avec des partenaires.
- Préparer les interventions en fonction des demandes/besoins des partenaires d'accueil et des spécificités des publics
- Développer, entretenir et animer le réseau de partenaires locaux et départementaux autour du van.
- Planifier un calendrier d'intervention cohérent avec les objectifs du projet, en lien avec les partenaires d'accueil.
- Assurer le reporting régulier auprès de la direction du CIDFF des Alpes-Maritimes et de la cheffe de projets de la Fédération régionale des CIDFF de PACA (suivi des actions, indicateurs, bilans qualitatifs et quantitatifs).
- Participer à des groupes de travail et à des interventions régionales en lien avec ses missions.
- Contribuer à la communication autour du projet, en lien avec le-la chargé-e de communication régional-e (retours terrain, visuels, témoignages anonymisés, participation à des temps de valorisation)

FORMATION - PROFIL :
Une formation ou une expérience sur l'égalité femmes-hommes, la lutte contre les violences sexistes et sexuelles et/ou les discriminations serait fortement appréciée.
Expérience dans le milieu associatif serait un plus (y compris bénévole)
Langues étrangères sont un plus
Autonomie dans l'organisation et la planification des tâches qui lui sont confiées.

MOYENS MATERIELS :
Bureau - logiciel bureautique -Accès Internet /Intranet téléphone
Van pour les déplacements à Nice, dans le département (réguliers), en région PACA (ponctuels) et en France (occasionnels).