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Salaire fourni par le recruteur
Coordinateur·trice de Micro-Crèches H/F
Koala Kids
- Annemasse - 74
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) de micro-crèches
pour le réseau Koala Kids (4 structures)
Vos missions :
Superviser les équipes et garantir la cohérence du projet éducatif entre les 4 micro-crèches
Accompagner, former et soutenir les responsables de structure au quotidien
Gérer les plannings, remplacements, recrutements et formations
Être l'interlocuteur privilégié des familles et assurer la qualité de l'accueil
Suivre les budgets, taux d'occupation, inscriptions et facturations
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de la réglementation PMI
Piloter et impulser des projets pédagogiques innovants et bienveillants
Profil recherché :
Diplôme exigé : EJE, Puériculteur(trice) ou Infirmier(ère)
Expérience en direction ou coordination de structure d'accueil du jeune enfant
Leadership, rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel
Goût pour le travail en réseau et la conduite de projets
Un poste riche, stimulant et humain
Rejoignez une équipe passionnée, au coeur de la Petite Enfance et du bien-être des familles !
- Envoyez votre candidature à : ****@****.**
Experience: 1 An(s)
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 22/12/2025 - Réf : 201TVMC
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