Pas de salaire renseigné
Coordinateur Social - Mairie de Saint-Denis-De-Pile H/F
Communes
- Saint-Denis-de-Pile - 33
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La commune de Saint Denis de Pile est située à 10 minutes de Saint Emilion et de Libourne, 45 minutes de Bordeaux. 5 890 dionysiens vivent et bénéficient de sa situation centrale au coeur du Libournais et de son dynamisme associatif, social et culturel (BOMA, l'Accordeur, festival Musik à Pile). L'Isle, affluent de la Dordogne, borde la commune, sa Charteuse et son parc. La ville bénéficie d'une gare, du passage de l'A89 et du réseau de bus gratuit CALIBUS.
Le Centre Communal d'Action Sociale de Saint denis de pile recrute un(e) coordinateur(trice) social(e) à temps complet (catégorie A, filière administrative, cadre d'emplois des attachés ou filière médico-sociale, cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs), à compter du 1er février 2026.
Sous la direction de la Présidente du CCAS, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des politiques publiques en matière d'action sociale. A ce titre, vous êtes chargé du conseil auprès des élus, de la programmation, de la mise en oeuvre et du suivi de l'action sociale. Vous accompagnerez les administrés qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie. Votre équipe se compose de deux collaborateurs.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033251218000085-coordinateur-social?pk\_campaign=ep
Savoirs
- Connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et notamment le CCAS
- Connaître les dispositifs d'aides sociales
- Connaître la conduite de projet en action sociale
- Connaître les bases de la comptabilité publique, la gestion budgétaire et les marchés publics
- Connaître des méthodes de développement social local
- Connaître les dispositifs d'action sociale et le réseau des partenaires
-
Savoir-faire
- Maîtriser les enjeux, les réglementations et évolutions des politiques sociales
- Maîtriser les outils d'intervention de l'accompagnement social individuel et en collectif
- Rédiger des synthèses de projets ou d'activité à l'attention des élus et partenaires
- Conseiller et alerter les élus
- Elaborer les outils d'aide à la décision
- Planifier les besoins budgétaires et suivre l'exécution budgétaire
- Vérifier la faisabilité financière des projets et proposer les montages financiers adéquats
- Concevoir des outils de planification et des procédures de suivi de l'activité d'un service
- Développer et coordonner des projets
- Encadrer et manager une équipe
- Travailler en transversalité
- Gérer les imprévus
- Communiquer
- Ecouter
- Dialoguer, négocier
- Maîtriser les techniques rédactionnelles
- Maîtriser les outils bureautiques et informatiques
Savoir-être
- Autonome
- Rigoureux
- Sens de l'accueil, du relationnel et de l'écoute
- Discrétion et confidentialité
- Maîtrise de soi et distance émotionnelle
- Sens du service public
Profil :
Formation supérieure de niveau Bac +3 dans le domaine de l'action sociale ou des sciences sociales ou une expérience professionnelle significative dans les métiers de l'action ou de l'ingénierie sociale avec fonction d'encadrement.
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Publiée le 19/12/2025 - Réf : O033251218000085
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