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Cette estimation de salaire pour le poste de Intégrateur de Solutions Si Confirmé H/F à Angers est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureSalaire brut estimé
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut max
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Intégrateur de Solutions Si Confirmé H/F VYV 3
- Angers - 49
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Santé • Social • Association
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Au sein du Pôle Pilotage de la transformation SI, vous serez le garant d'une intégration fluide et cohérente des solutions du système d'information, assurant l'harmonie entre logiciels, applications et infrastructures tout en sécurisant la transition du build vers le run.
Vos principales missions seront les suivantes :
Planification des produits et services :
- Mettre à jour et structurer le portefeuille de services IT en cohérence avec l'offre de la DSI
- Accompagner les demandes de changement en fournissant les éléments nécessaires
- Évaluer les bénéfices, risques et limites des intégrations envisagées
- Vérifier la faisabilité des intégrations au regard des contraintes de sécurité et des normes de santé
Intégration de nouvelles solutions SI :
- Analyser les besoins fonctionnels et techniques
- Choisir les composants techniques et architectures adaptés
- Assembler les composants applicatifs et techniques dans le respect des exigences fonctionnelles et d'urbanisation
- Installer, configurer et paramétrer les solutions en environnement de développement et de recette
- Participer aux conceptions, POC et phases de qualification
- Garantir interopérabilité, intégrité des données, cohérence des flux, sécurité et évolutivité
- Rédiger la documentation technique et les plans d'intégration
- Collaborer étroitement avec les équipes métiers, développement, infrastructure et support
- Contribuer à l'industrialisation et à l'automatisation des déploiements
Transition build to run :
- Élaborer les plans de production et la documentation d'exploitation
- Anticiper l'impact sur la chaîne de support (rôles N1/N2/N3, mise à jour ITSM)
- Assister les équipes durant les mises en production
- Former et accompagner les équipes de production
Tests et validation :
- Définir les plans de tests fonctionnels et techniques
- Mettre en oeuvre et exécuter les procédures de tests
- Réaliser les validations (performance, fonctionnelle, pré-production)
- Produire les rapports de tests
Le profil recherché
Compétences techniques :
- Solides connaissances en architectures applicatives et en urbanisation SI
- Maîtrise des briques techniques : Linux/Windows, bases de données (SQL Server, PostgreSQL), virtualisation, cloud
- Très bonne connaissance des infrastructures réseau (VLAN, routage, filtrage...)
- Pratique du scripting (PowerShell, Python, Shell)
- Connaissance des normes ITIL, ISO 27001, HDS
- Connaissance des protocoles et outils d'intégration et des processus de l'offre de services IT
Qualités attendus :
- Capacité d'analyse, rigueur et esprit critique
- Curiosité, innovation, ouverture d'esprit
- Orientation utilisateur, sens du résultat et amélioration continue
- Excellentes qualités relationnelles : diplomatie, pédagogie, assertivité
- Aisance rédactionnelle
Vos avantages ?
Un accompagnement tout au long de votre vie professionnelle au sein du groupe, 2 jours possibles de télétravail par semaine avec une subvention associée + 12 jours volants sur l'année, un forfait mobilité durable, des tickets restaurant, des avantages CSE et un environnement de travail moderne et collaboratif.
Ce poste est basé au sein de notre siège situé à Angers, à proximité immédiate de la Gare SNCF.
Ref: g8ekshiee5
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- De très larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnel
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange téléphonique
-
Une rencontre physique dans notre établissement
-
Proposition et intégration de nos équipes
-
VYV 3 en images
La carte
51 Rue du Vallon
49000 Angers
Publiée le 18/01/2026 - Réf : g8ekshiee5
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Intégrateur de Solutions Si Confirmé H/F
- Angers - 49
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