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Cette estimation de salaire pour le poste de Agent Polyvalent Service Education - Enfance Jeunesse H/F à Romilly-sur-Seine est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
22 113 € / an 1 843 € / mois 12,15 € / heureSalaire brut max
22 531 € / an 1 878 € / mois 12,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent Polyvalent Service Education - Enfance Jeunesse H/F
Pôle Emploi
- Romilly-sur-Seine - 10
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du service Education et la Responsable du service Enfance/Jeunesse, vous exercerez différentes missions pour ces deux services.
Missions principales :
En qualité d'agent polyvalent EEJ, vous aurez pour missions de :
- Gérer le matériel (matériel de ménage, de camping.).
- Organiser, aménager et entretenir le local « matériel ».
- Le transport et la distribution du matériel, des produits, des courriers et des goûters.
- Recenser et acheter les courses et le matériel.
- Transmettre les courriers.
- Ramasser et distribuer du linge.
- Suivre et gérer les commandes des produits d'entretien.
- Suivre et gérer les armoires à pharmacie « élèves » dans les écoles.
- Organiser la logistique des séjours du secteur Enfance/Jeunesse.
- Recensement et communication des informations montantes et descendantes au personnel des écoles et des structures d'animation
Poste à pourvoir dés que possible
Experience: Débutant accepté - expérience souhaitée en secrétariat
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler la qualité des installations électriques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 18/12/2025 - Réf : 201RTHL
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Agent Polyvalent Service Education - Enfance Jeunesse H/F
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