Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
Télécharger l’app

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Emploi
Emploi
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Postuler

Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Agence d'intérim

Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Responsable d'Agence Paris Nord H/F Derichebourg Interim

Paris 10e - 75
CDI
Télétravail partiel
Bac +3, Bac +4
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

# Présentation générale

Rejoignez Derichebourg Propreté !

Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités.

Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI.

Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent !

Rejoignez-nous !

---

# Détails du poste

Notre cabinet talents recherche pour l'une de ses filiales un(e) RESPONSABLE D'AGENCE h/f

Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc.

Le Responsable d'Agence travaille en bonne intelligence avec les équipes commerciales, contribuant activement au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.

Il pilote les services supports et administratifs de l'agence afin de garantir la qualité opérationnelle, la fiabilité des processus et la continuité de service. Enfin, il collabore étroitement avec les services Ressources Humaines, en tant que délégataire de pouvoir, et veille à la conformité sociale et réglementaire de l'agence

Savoirs et compétences fondamentales :

Pilotage économique & gestion de la performance
-
Piloter le chiffre d'affaires, la rentabilité et les marges de l'agence
-
Élaborer et suivre le budget, les prévisionnels et les indicateurs de performance
-
Analyser les écarts financiers et mettre en place des actions correctives
-
Optimiser les coûts d'exploitation (main-d'oeuvre, consommables, sous-traitance)
-
Suivre la facturation et le recouvrement client
-
Organisation & pilotage opérationnel
-
Coordonner l'ensemble des activités de l'agence et des sites clients
-
Garantir la continuité de service et la réactivité opérationnelle
-
Structurer les processus et améliorer l'efficacité opérationnelle
-
Suivre et analyser les indicateurs opérationnels (qualité, productivité, absentéisme)
-
Management & gestion des ressources humaines
-
Recruter, intégrer et fidéliser les équipes opérationnelles et d'encadrement
-
Animer, encadrer et développer les compétences des équipes
-
Conduire les entretiens annuels et professionnels
-
Veiller au respect du droit du travail et de la convention collective
-
Maintenir un climat social sain et prévenir les situations conflictuelles
-
Relation client & fidélisation
-
Être l'interlocuteur principal des clients stratégiques de l'agence
-
Superviser et exploiter les contrats en veillant au respect des engagements contractuels
-
Gérer les réclamations et mettre en place des actions correctives
-
Animer les réunions de suivi et comités clients
-
Développer une relation de confiance durable avec les clients

Notre vocation est d'être un lien efficace et un facteur d'équilibre entre le monde des entreprises et celui des candidats.Chaque jour, plus de 6 000 de nos collaborateurs sont en poste au sein d'entreprises diverses (TPE, PME, groupes d'envergure nationale et internationale...).Notre réseau d'agences, couvrant tout le territoire national, détient une expertise reconnue dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires. De taille humaine, notre réseau d'agences offre une réelle proximité terrain et une grande agilité.

primes