Les missions du poste

Au sein de notre filiale JLA, engagée au coeur des enjeux des PME/PMI sur plus de 70 secteurs d'activité, et en collaboration étroite les équipes, vos missions sont :

- Gérer la planification des missions afin d'optimiser les ressources et la charge de l'équipe tout en garantissant le respect des délais et de la qualité ;
- Manager votre équipe (OU une équipe de x à x personnes) et piloter son activité dans une démarche d'amélioration continue, intégrer et former les nouveaux collaborateurs ;
- Contrôler l'activité et la qualité des livrables selon les exigences du cabinet et les attentes des clients ;
- Suivre les dossiers clients, identifier des leviers d'optimisation de la production pour accroître la rentabilité du service ;
- Assurer un rôle de coordination avec vos parties prenantes pour gérer les priorités et litiges éventuels ;
- Contrôler et valider techniquement les projets de comptes annuels dans le respect des normes comptables réglementaires.

Diplômé d'un Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance (DSCG, Master CCA, DEC ou autre Master), vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en cabinet d'expertise comptable impliquant de la coordination ou du management d'équipe.
Vous coordonnez les équipes dans un souci d'amélioration continue et avez à coeur de tirer le meilleur de chacun tout en créant un esprit d'équipe fort et bienveillant.

Télétravail
Semaine parentale
Mobilité douce et durable
Compte épargne temps

- Localisation : La Défense
- Type de contrat : CDI
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Entretien culturel: vérifier l'alignement de vos valeurs / attentes avec la culture Rydge.
Entretien technique : s'assurer de vos connaissances métier et outils pour le poste.
Entretien potentiel & impact : pour évoquer votre potentiel d'évolution chez nous.