Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Consultant Contrôleur de Gestion - Secteur Bancaire H/F DBA Groupe
- Paris 1er - 75
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 à 10 ans
Les missions du poste
Rejoignez notre équipe dynamique !
Chez DBA, cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil situé en plein coeur de Paris, nous valorisons la diversité des missions, la montée en compétences et la proximité de l'équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement stimulant : Intégrez un pôle Banque en pleine croissance, acteur incontournable du conseil.
- Une équipe soudée : Chaque collaborateur bénéficie d'un suivi de proximité.
- Une évolution de carrière encouragée : En 2025, le pôle Banque a promu 4 Directeurs Associés. L'objectif est de donner à chacun un rôle à hauteur de son engagement.
En tant que Consultant(e) Contrôleur de gestion / Secteur Bancaire, vous accompagnez les Directions Financières du secteur (banque de détail, banque privée, financement spécialisé, CIB, asset management) dans la production et l'analyse de leurs données de gestion.
Votre rôle en mission :
- Construction budgétaire : recueillir les hypothèses qui sous-tendent les budgets et les mettre en forme.
- Suivi budgétaire : analyser les écarts budgets/réalisés, produire les forecasts et les analyses ad-hocs.
Votre rôle au cabinet :
- Selon votre grade, contribuer au développement du cabinet (commercial, recrutement...)
Le profil recherché
- Minimum 5 ans en contrôle de gestion, dont une part significative dans le secteur bancaire.
- Maîtrise d'un progiciel financier (SAP, Oracle, Hyperion, Tagetik, TM1...).
- Aisance sur Excel.
- Anglais.
Qualités attendues :
- Rigueur technique
- Autonomie et proactivité dans la gestion des missions
- Sens du service client
Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui valorise votre expertise et votre ambition !
Infos complémentaires
Mutuelle prise en charge à 96%
Participation
Chèques cadeaux
Ticket restaurant de 10€
Carte Navigo prise en charge à 50%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
On bavarde ? Contact téléphonique avec l'une de nos chargées de recrutement
-
On se rencontre ? Premier entretien avec un manager de l'équipe et ton interlocuteur RH
-
On se projette ? Deuxième entretien avec un associé
-
Envie d'en savoir plus ? Échange avec un futur collègue
-
On y est presque ! Proposition d'embauche et signature de ton contrat de travail
-
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Publiée le 16/02/2026 - Réf : 3695001/26831221 CCDGSB/75P
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