Contrôleur de Gestion - CDD H/F BRED Banque Populaire

Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d'initiative et qui accorde une place importante au développement et à l'accompagnement de ses collaborateurs.

Poste et missions

En tant que contrôleur de gestion, vos missions seront les suivantes :

• Elaborer et adapter les outils d'analyse, les indicateurs et procédures du contrôle de gestion.
• Etablir les prévisions d'activité en termes d'objectifs, de budgets, d'organisation et de moyens.
• Participer à l'animation du processus budgétaire et à la planification stratégique.
• Identifier les écarts significatifs entre les réalisations et les prévisions, mesurer et analyser ces écarts sous forme de statistiques, de tableaux de bord commentés, de rapports d'activité.
• Assurer la retransmission commentée des informations auprès de la direction générale et des directions opérationnelles.
• Collecter, fiabiliser et analyser les données financières et opérationnelles.
• Développer et améliorer les outils de pilotage.
• Participer à l'élaboration du plan informatique annuel du contrôle de gestion, à des projets transverses et à l'implémentation de nouveaux outils.
• Assurer la qualité et la cohérence des données utilisées.

Profil et compétences requises

Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous justifiez :

-Master de Finance, Comptabilité, Contrôle spécialité finance ou Contrôle de gestion

IUP Banque et Finance ou DCG ou DSCG.

-Expérience en contrôle de gestion, idéalement dans le secteur bancaire.

-Expérience en analyse de la marge nette d'intérêt, rentabilité, ou pilotage commercial appréciée.

Informations complémentaires sur le poste

Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :

Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH.

Un dispositif de formations innovant : Ecoles des Conseillers, Ecole du Management BRED, des parcours individualisés ainsi que des plateformes d'autoformation.

Un package social attractif :

• Rémunération fixe.
• Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels.
• Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés.
• Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail.
• Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs...).