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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Agent de Sécurité H/F à Vannes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 276 € / an 1 856 € / mois 12,24 € / heureSalaire brut estimé
22 932 € / an 1 911 € / mois 12,60 € / heureSalaire brut max
23 067 € / an 1 922 € / mois 12,67 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent de Sécurité H/F Carrefour
- Vannes - 56
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :
Agent de sécurité (F/H)
Vos missions :
- Effectuer les activités propres au service sécurité dontvous coordonnez le fonctionnement sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique.
- Mettre en place des moyens de protection des personnes et des biens du magasin dans la cadre de la politique de prévention.
- Mettre en place et suivre l'application des consignes et des procédures de contrôle des flux actifs, hommes, marchandises et argent.
Votre profil :
- Etre titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d'agent de sécurité ou d'une certification professionnelle (pouvoir justifier d'un minimum de 1607 heures travaillées pendant les 18 derniers mois en tant qu'agent de sécurité).
- Vous avez validé le SSIAP(Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes)établissements recevant du public (ERP).
Les avantages Carrefour :
- Une rémunération sur 13,5 mois
- Intéressement + participation
- Mutuelle/prévoyance
- Offres CSE
- 12 % de remise sur achat
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site :
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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Carrefour en images
Publiée le 13/12/2025 - Réf : 131605
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Agent de Sécurité H/F
- Vannes - 56
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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sur le site du
recruteur
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