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Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé d'Insertion Professionnelle H/F à Saint-Rémy est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 300 € / an 1 858 € / mois 12,25 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureSalaire brut max
25 600 € / an 2 133 € / mois 14,07 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé d'Insertion Professionnelle H/F
SAMSAH de l apf
- Saint-Rémy - 71
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Monsieur GOUYON, Directeur du Pôle 71 APF France handicap, recherche pour la Plateforme de service coordonnées SAVS-SAMSAH un(e) Pilote de Plateforme.
La mise en place d'une Plateforme de services coordonnés SAVS-SAMSAH vise à structurer et compléter l'offre existante de SAVS-SAMSAH sur le territoire du SCOT du Chalonnais en proposant un dispositif unifié de réponse aux usagers du territoire et en disposant de compétences de soins spécifiques.
La plateforme a donc pour vocation d'articuler les dispositifs SAVS et SAMSAH du SCOT Chalonnais portés par l'APAJH, l'AMEC et APF France handicap, entre eux, mais également avec les ressources médico-sociales, ou non du territoire, afin de proposer une réponse territoriale cohérente, lisible, efficace et réactive.
Poste basé à Saint Rémy (71), avec déplacements réguliers sur le département. Utilisation d'un véhicule de service.
Permis B indispensable
ETP : 20 % - soit 7 heures par semaine.
Responsable hiérarchique :
Le/la chargé(e) d'inclusion agit sous la responsabilité de l'adjointe de direction du secteur adulte du Pôle 71 APF France handicap dont il dépend directement.
Missions :
En tant que Chargé(e) d'Inclusion, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap en vue de leur intégration sociale, professionnelle et citoyenne.
Principales missions :
- Évaluer les besoins et souhaits des bénéficiaires en matière d'inclusion.
- Concevoir et mettre en oeuvre des projets d'inclusion adaptés.
- Collaborer avec les partenaires externes (entreprises, associations, etc.) pour faciliter l'accès à des activités et formations.
- Organiser des actions sensibilisation et de formation à destination des acteurs locaux.
- Suivre et évaluer les projets mis en place, ajuster les démarches si nécessaires.
Profil recherché:
Diplôme d'état Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) (H/F) - Educateur spécialisé (H/F) - Educateur technique spécialisé (H/F).
Pour postuler, merci de joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV.
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Publiée le 12/12/2025 - Réf : 201LFXL
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Chargé d'Insertion Professionnelle H/F
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