Salaire fourni par le recruteur
Agent de Nettoyage au Val d'Oust H/F O2
- Val d'Oust - 56
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez l'agence O2 PAYS de Ploërmel et sescollaborateurs engagés à améliorer le quotidien de nos clients professionnels sur le secteur du Val d'Oust. Idéal pour un complément d'heures, le poste est à pourvoir dès le 1er janvier 2026, les horaires sont les suivants :
Du lundi au vendredi de 19h30 à 21h.
Nous recrutons un·e employé de ménage professionnel motivé·e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie:
- Nettoyer les vitres, façades, enseignes, selon une technique spécifique et un matériel adapté
- Nettoyer et désinfecter les locaux : sols, sanitaires, bureaux, objets meublants etc...
- Vérifier et changer les consommables sanitaires (désodorisants, papier hygiénique...)
- Vider et désinfecter des poubelles, évacuation des déchets
- Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...)
Ce que vous pouvez attendre d'O2 :
- Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
- Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
- Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
- Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
- Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ;
- Une rémunération de 11,91€ à 12,95€ brut/heure selon expérience ;
- Prime d'ancienneté ;
- Des missions proches de chez vous ;
- Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
- Indemnité kilométrique de 0,44 €/km (sous conditions*)
- Moments de convivialité en agence ;
- Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Ce que nous recherchons :
- Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche
- Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
- Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
- Permis B et véhicule personnel obligatoires (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).
Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'employé de ménage professionnel H/F est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
- Flexibilité et aménagement des horaires
- Des missions près de chez vous
- Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
- Formations et tutorat
- Téléphone professionnel
- Tickets restaurant
- Intéressement et participation
- Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
-
O2 en images
La carte
Rue Georges Brassens
56800 Ploërmel
Publiée le 12/12/2025 - Réf : APYBDMGIVOEALR384
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