Les missions du poste

Missions principales

Gestion de l'intérim :

-Collecter les besoins en personnel auprès des managers
-Organiser les entretiens, contractualiser les démarrages intérimaires
-Planifier l'intégration des intérimaires sur site
-Assurer le suivi et la validation des contrats avec les chefs d'équipe et les agences d'intérim
-Transmettre les heures, valider les factures et suivre la paie intérimaire
-Suivre les validités de CACES, visites médicales, et assurer le suivi administratif lié

Gestion des temps & demandes administratives RH:

-Traiter les demandes des collaborateurs via la boîte mail RH
-Corriger les anomalies dans le logiciel de gestion des temps
-Gérer les absences, congés, plannings, et traitement des données temps

Suivi médical:

-Organiser et planifier les visites médicales périodiques et les examens liés
-Veiller à la conformité des dossiers santé / sécurité pour le personnel

Formation en Ressources Humaines (niveau Licence ou équivalent)
Expérience significative en RH, avec un bon vécu en gestion de l'intérim
Excellent relationnel, sens de l'organisation, rigueur, autonomie
Dynamisme, réactivité, adaptabilité
Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook...)
Capacité à communiquer avec l'équipe terrain et à gérer des processus administratifs

Notre client est un spécialiste mondial des solutions d'échange thermique. L'entreprise conçoit, développe et fournit des équipements industriels destinés à de nombreux secteurs : énergie, process industriel, environnement... Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Gestionnaire RH (temps partiel 80%), (H/F)

Primes et indemnités liées au poste

Après 3 mois de mission, choisissez votre avantage fidélité parmi :
iPhone
Chèque cadeau
Carte essence
Carte courses

Gestionnaire RH H/F Satis Jobs Center - Nantes

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