Chargé·e Qualité Jeux et Jouets en Centre Pénitentiaire H/F Le Recruteur France

Vos missions chez Yoti

Contrôle qualité
Au sein de l'atelier, il existe 3 lignes de production chargées de reconditionner des jeux de société et des jouets.

Les encadrants techniques pilotent les lignes de production.

Afin de les soutenir dans leurs missions, vous aurez en charge de réaliser le contrôle qualité. Concrètement, cela consiste à vérifier en totalité ou partiellement, les jeux de société reconditionnés et les jouets sur plusieurs aspects : complétude, nettoyage, création des annonces, photographie.

Préparation des commandes

L'intégralité des ventes de jouets se fait en ligne au travers de différents canaux, site Yoti et marketplaces.

Vous serez en charge du déstockage des produits vendus, de la vérification de leur bon état, de la préparation des commandes et de leur expédition (dépôt des colis à la Poste et/ou en points relais).

Dans ce contexte, vous encadrer une petite équipe de 2 ou 3 personnes détenues.

La préparation de commandes est pilotée au travers de notre système d'information, sur lequel vous serez formé.

Enfin, dans le cadre de commandes publiques, vous serez amené à travailler en collaboration avec notre Responsable commerciale.

Remplacement des encadrants techniques

Vous serez amené ponctuellement à remplacer des encadrants techniques pendant quelques jours en cas d'absence. Dans ce contexte vous devrez manager une équipe de détenus plus importante, d'environ 8-10 personnes.

Vous serez en lien régulier avec la cheffe d'atelier et le conseiller en insertion.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Parce que vous avez envie de travailler autrement, avec du sens.
- Parce que vous voulez voir concrètement les effets de votre travail.
- Parce que vous aimez les projets qui comptent vraiment, à fort impact humain, social, écologique.
- Parce que vous ne serez pas seul·e face à la complexité du terrain : une intégration est prévue pour vous accompagner dans vos premiers pas, comprendre les codes du milieu et vous familiariser avec l'atelier.
- Parce qu'on prend soin de ceux qui prennent soin des autres : la mutuelle Alan est prise en charge à 100 % et les 11 jours fériés sont chômés et payés.

Notre process de recrutement

Parce qu'on veut autant que vous que ce soit un bon match, on prend le temps de se rencontrer, pas à pas.
- Un premier échange (15 min en visio) avec un.e consultant.e recrutement, pour faire connaissance et répondre à vos premières questions.
- Un entretien approfondi (1h en visio) avec le.la consultant.e recrutement pour parler concret : mission, posture, environnement.
- Une rencontre avec les fondateurs et la cheffe d'atelier (30 min en visio) pour faire connaissance et comprendre la vision du projet Yoti.
- Une immersion dans l'atelier de Bois d'Arcy (prévoir une demi-journée) pour découvrir les lieux, rencontrer l'équipe et vous projeter dans votre quotidien.

Si l'alignement est là des deux côtés, une proposition concrète vous sera faite.