Chargé RH Sénior H/F

MW IMPACT / Résidis

En collaboration avec la Direction des Ressources Humaines, le/la Chargé(e) RH assure une gestion opérationnelle et stratégique des processus RH. Il/Elle contribue à l'amélioration continue des pratiques RH, garantit la conformité légale et accompagne les managers dans la gestion de leurs équipes.

Responsabilités Clés :

1. Gestion Administrative & Paie :

Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, déclarations obligatoires, attestations, etc.).

Valider les variables de paie et garantir l'exactitude des bulletins.

Assurer le suivi des dossiers réglementaires (accidents du travail, visites médicales, formations obligatoires, etc.).

2. Recrutement & Intégration :

Piloter le processus de recrutement : analyse des besoins, sourcing, entretiens, sélection et contractualisation.

Optimiser l'onboarding pour une intégration efficace des nouveaux collaborateurs.

Collaborer avec les managers pour définir les profils recherchés et améliorer l'expérience candidat.

3. Relations Sociales & Conformité :

Rédiger les documents RH réglementaires (avertissements, convocations, procès-verbaux, etc.).

Participer aux réunions avec les représentants du personnel et contribuer aux négociations sociales.

Veiller à la mise à jour des procédures RH en fonction des évolutions légales.

4. Projets Transverses & Amélioration RH :

Contribuer aux projets RH (digitalisation, qualité de vie au travail, GPEC, etc.).

Proposer des optimisations sur les processus RH (paie, recrutement, gestion des carrières).

Animer des formations pour les managers sur les bonnes pratiques RH.

Profil Requis :

Formation : Bac +5 en RH, Droit social ou Gestion.

Expérience : 4 ans minimum en RH, avec une expertise en paie et droit social.

Compétences :

Maîtrise du droit du travail et des conventions collectives.

Expérience en paie et gestion des déclarations sociales.

Capacité à gérer des projets RH transverses.

Excellente communication et sens du relationnel.

Conditions :

Poste basé à Courbevoie (la défense) avec possibilité de télétravail partiel.

Rémunération : 37-38 fixe + 2 KE de variable + avantages (mutuelle, tickets resto, etc.).

Le Groupe Résidis, spécialiste de l'hébergement solidaire, rassemble les sociétés Voyage Services Plus, agence réceptive spécialisée dans le tourisme, et Logely, acteur de référence de l'hébergement d'urgence. Nous proposons différents types d'accueils, adaptés à toutes typologies de publics.

Nous portons des valeurs fortes ; celles de la solidarité, de l'engagement et de la responsabilité vis-à-vis des publics en situation de précarité hébergés. Notre engagement, "proposer des logements en autonomie et de qualité supérieure, adaptés aux publics hébergés.

Nos infrastructures et les hébergements que nous mettons à dispositions se veulent de qualité, avec des appartements entièrement équipés, gérés par un personnel qualifié et formé, et également situés à des emplacements facilitant l'accès aux transports en commun, et aux commerces de proximité.

Chiffres clés des activités du groupe :

21 résidences dont 17 résidences en Île-de-France et 4 résidences en région (PACA et Occitanie)

2 846 appartements autonomes totalement équipé

8 956 places d'hébergement mises à disposition des partenaires sociaux

110 partenaires hôteliers offrant 9 000 places d'hébergement supplémentaires au niveau national