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ABMI Groupe emploi
ABMI Groupe recrutement

Ingénieur Hardware H/F ABMI Groupe

  • Écouflant - 49
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre d'une augmentation d'activité sur le développement des projecteurs et feux automobiles, Valeo recherche un Ingénieur Hardware pour renforcer son équipe R&D.

La mission s'inscrit dans un environnement international et collaboratif, au coeur de l'innovation électronique embarquée appliquée à l'automobile.

Missions principales

- Identifier et proposer des solutions alternatives sur les produits existants tout en préservant leurs performances.
- Gérer et prioriser les demandes techniques en coordination avec les équipes R&D, achats et logistique.
- Valider les solutions identifiées via justification de design, simulations et tests hardware/CEM.
- Piloter la mise à jour des dossiers techniques en lien avec les équipes R&D locales et off-shore.
- Assurer la communication technique avec les fournisseurs et répondre à leurs sollicitations.

lCompétences requises

- Gestion de projet électronique - niveau avancé
- Validation hardware - niveau confirmé
- Électronique embarquée - niveau confirmé
- Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et sens du résultat

Outils et environnements :

- Simulation : PSpice, Simetrix
- CAO électronique : Zuken
- Matériel de mesure : multimètre, oscilloscope, sondes différentielles (courant/tension)
- Brasage manuel : fer à souder, binoculaire, etc.

Ingénieur Hardware justifiant d'au moins 3 ans d'expérience en conception et validation électronique, idéalement dans le domaine automobile ou industriel embarqué.

- Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable pour les échanges avec les équipes internationales et les fournisseurs.

  • Un process de recrutement en 3 étapes et en 2 semaines et demi
  • Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
  • Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
  • Une proximité et de l'engagement managérial
  • Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
  • Une carte tickets restaurants
  • 6 RTT
  • Une prime de vacances et de participation
  • 2 jours de télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)

  • Un entretien technique

  • Une proposition

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Publiée le 10/12/2025 - Réf : a0wSa000004yThZ

Ingénieur Hardware H/F

ABMI Groupe
  • Écouflant - 49
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 10/12/2025 - Réf : a0wSa000004yThZ

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