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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable de Gestion Comptable - Mairie le Gua H/F à Le Gua est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
26 400 € / an 2 200 € / mois 14,51 € / heureSalaire brut estimé
31 158 € / an 2 596 € / mois 17,12 € / heureSalaire brut max
35 954 € / an 2 996 € / mois 19,75 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable de Gestion Comptable - Mairie le Gua H/F
Communes
- Le Gua - 17
- CDD
- Bac
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Expérience en collectivité exigée.
En lien avec le secrétariat général, vos missions seront les suivantes:
Comptabilité :
Assurer le traitement comptable dépenses/recettes de fonctionnement et d'investissement :
-Émettre les mandats en vérifiant au préalable les devis, bons de commandes et bons de livraisons afférents.
-Émettre les titres (loyers, subventions, P503, RODP, fermages, etc...)
-Émettre et suivre les mandats relatifs aux marchés publics,
-Compléter les tableaux de suivi des consommations d'énergie
-Gérer les déclarations de TVA et impôts sur société
-Gérer et suivre annuellement l'inventaire
-Participer à la préparation et au suivi des budgets (principal, CCAS, Energies Renouvelables)
-Réaliser les états de fin d'année (intégration de travaux, restes à réaliser) écritures d'ordres
-Préparer et contrôler les documents comptables et budgétaires (budgets primitifs, comptes administratifs, décisions modificatives, amortissements, états de la dette, etc...)
-Saisir et suivre les budgets
Savoirs:
- Connaître les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M57+ M4)et des marchés publics
- Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
- Maîtriser les outils de bureautiques et de communication (Cosoluce, Outlook, Chorus pro, Hélios, ACTES...)
- Avoir une aisance informatique
Savoir-être :
- Gérer la polyvalence et les priorités
- Avoir le sens des responsabilités
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- Faire preuve de rigueur et de méthode dans l'instruction des dossiers.
- Faire preuve d'organisation, de dynamisme, de réactivité et d'autonomie
- Faire preuve de disponibilité
- Posséder des qualités relationnelles et une capacité à travailler en équipe
Publiée le 10/12/2025 - Réf : O017251208000314
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