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Responsable du Service Finances et Comptabilite H/F
Mairie
- Sainte-Luce-sur-Loire - 44
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Pilotage budgétaire et financier
- Vous élaborez et suivez l'exécution du budget principal et des budgets annexes, dans le respect des orientations municipales et du calendrier réglementaire
- Vous garantissez la qualité et la fiabilité des documents budgétaires (BP, DM, CA) et des analyses financières
- Vous assurez la prévision, le suivi et la régulation budgétaire en lien avec les services
- Vous participez à la prospective financière et à la préparation des arbitrages politiques et techniques
- Vous supervisez le dialogue de gestion avec les directions
Management et organisation du service
- Vous animez, encadrez et accompagnez les 5 gestionnaires : répartition des tâches, organisation du travail, développement des compétences
- Vous structurez et fiabilisez les procédures internes : engagements, mandats, rattachements, titres, suivi des restes à réaliser
- Vous organisez la planification annuelle des temps forts (BP, DM, CA, inventaire, contrôle interne)
- Vous impulsez une culture de coopération avec les autres directions
Fiabilisation comptable et contrôle interne
- Vous garantissez la conformité comptable et budgétaire
- Vous entretenez une relation de travail fluide et de confiance avec la trésorerie
- Vous contribuez au déploiement du contrôle interne financier
- Vous participez aux projets de modernisation : dématérialisation, optimisation des outils (CIRIL)
Appui stratégique à la direction
- Vous conseillez la Directrice Ressources sur les arbitrages financiers et l'évolution des politiques budgétaires
- Vous produisez des analyses financières synthétiques à destination du DGS et des élus
- Vous contribuez à la cohérence des processus Ressources (finances, RH, commande publique)
- Vous participez aux réunions de direction et aux instances de pilotage (conférences budgétaires, etc.)
COMPETENCES ET QUALIFICATIONS DEMANDEES
- Compétences techniques et managériales
- Maîtrise des outils informatiques de gestion financière et bureautique, connaissance de CIRIL très appréciée
- Excellente connaissance de la comptabilité publique, instruction M57, cycle budgétaire et financier des collectivités
- Pratique du contrôle interne et du suivi des indicateurs budgétaires
- Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leurs contraintes juridiques et financières
- Aptitude managériale, capacité à déléguer, suivre et accompagner la montée en compétence
- Gestion des priorités, planification et communication interne claire
Profil recherché
- Expérience confirmée en finances publiques locales d'au moins 3 à 5 ans souhaitée
- Première expérience en management d'équipe ou de coordination indispensable
- Niveau de diplôme : Bac +3 à Bac +5 (finance publique, administration publique, gestion territoriale)
Savoir-être professionnel
- Rigueur, méthode et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens du service public et de la fiabilité de l'information financière
- Diplomatie et capacité d'adaptation dans un environnement en évolution
CONDITIONS D'EXERCICE
- Titulaire de la fonction publique territoriale - cadre d'emploi Attaché ou Rédacteur
- Poste à temps complet - horaires variables selon les périodes budgétaires
- Pics d'activité : préparation budgétaire, compte administratif, BS, DM
- Participation à certaines réunions en soirée (commissions)
- Collaboration étroite avec la Direction Générale et les services supports
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE à 740€ bruts mensuels + NBI d'encadrement 25 points
Entretiens prévus le lundi 5 janvier 2026
Date prise de poste : en fonction des délais de mutation
LETTRE ET CV OBLIGATOIRES
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyse des risques financiers,Audit comptable et financier,Diplôme de comptabilité et de gestion,Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion,Finance,Gestion des flux financiers,Elaborer, suivre et piloter un budget,Superviser la gestion financière,Animer une équipe,Assurer une veille réglementaire et législative,Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques,Définir la stratégie financière d'une structure,Développer des stratégies de minimisation des risques financiers,Gérer les budgets et contrôler les dépenses,Mettre en oeuvre un contrôle de gestion, un audit interne,Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus,Présenter un budget,S'assurer du respect des procédures par l'ensemble des collaborateurs
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
44980 Sainte-Luce-sur-Loire
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 05/12/2025 - Réf : 201FNGM
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- Sainte-Luce-sur-Loire - 44
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