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Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
38 800 € / an 3 233 € / mois 21,32 € / heureSalaire brut estimé
46 500 € / an 3 875 € / mois 25,55 € / heureSalaire brut max
53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Data Manager H/F Centre Eugène Marquis
- Rennes - 35
- CDD
- 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Data Manager. Au sein de la Cellule de Promotion, le Data Manager assiste les médecins et responsables de la recherche dans les différentes étapes allant de la mise en oeuvre des protocoles de recherche clinique aux traitements des données.
Travaillant en étroite collaboration avec le Chef de Projets, les ARC promoteurs, le médecin méthodologiste, le biostatisticien et les médecins porteurs de projets, vous participez à tous les aspects de l'activité de biométrie attachée aux études cliniques prospectives.
MISSIONS :
· Conception et élaboration des eCRF des études cliniques
· Développement de bases de données, et de masques de saisie
· Définition et mise en oeuvre de plans de data management,
· Rédaction des documents attachés aux études (guides de remplissage, CRF annotés...)
· Programmation, validation, exécution des contrôles de cohérence et contrôle de la qualité des données
· Gestion et suivi des queries
· Maintenance et gestion des amendements des Cahiers d'observation
· Maintenance de bases de données
· Réalisation d'exports de données, réconciliation et gels de bases
· Création et suivi d'indicateurs (tracking, reporting, risk-based monitoring)
· Rédaction des procédures liées à la gestion et à la qualité des données (Norme Iso 9001)
· Documentation rigoureuse de toutes les étapes, et compte-rendus d'activité
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac +3/+4, idéalement d'une Licence professionnelle SIS (Statistique et Informatique pour la Santé), BUT Sciences des Données, Formation Data Manager clinique ou d'un diplôme équivalent dans le traitement informatique des données, la gestion de bases de données ou le data management.
Une première expérience dans ces domaines serait appréciée.
Vous disposez d'une bonne culture générale des technologies de l'information ainsi que de connaissances en développement informatique (R, SAS, VBA, ...). Vous maîtrisez la gestion de bases de données, notamment les langages SQL et Oracle, et vous avez une expérience confirmée avec des outils de gestion d'essais cliniques (idéalement Ennov Clinical, [DH1] etc.).
Une expérience dans le domaine de la santé est souhaitée, de même qu'une bonne connaissance du traitement de l'information médicale (CDISC, MedDRA, BPC, systèmes d'information hospitaliers, ...). Un bon niveau d'anglais scientifique écrit est également requis.
Votre sens de l'adaptation, votre rigueur et votre conscience professionnelle constituent de véritables atouts pour ce poste. Vous avez également une réelle aptitude pour le travail en équipe.
CDD 12 mois à temps plein.
Poste à pourvoir à partir de juin 2026.
Rémunération selon la grille de la CCN des CLCC.
Bienvenue chez Centre Eugène Marquis
Le Centre de Lutte Contre le Cancer Eugène Marquis (CLCC), situé à Rennes, est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif qui joue un rôle majeur dans la prise en charge des cancers de la Région Bretagne.
L'établissement assure une mission de soins, de recherche et d'enseignement dans le domaine exclusif de la cancérologie.
Le Centre offre une prise en charge globale des patients et une réelle proximité dans le suivi de leurs parcours de soins.
Membre du groupe UNICANCER, le Centre emploie plus de 475 salariés dont environ 65 Praticiens, biologistes et chercheurs. Il accueille plus de 21 000 patients par an.
Les avantages
- Convention Collective Nationale des Centres de Lutte Contre le Cancer
- Accord ARTT
- Compte épargne temps
- Formation continue
- Prévoyance
- Mutuelle
- Restaurant d’entreprise
- Remboursement transports en commun (Métro, Gare SNCF, Réseau Star bus)
- Comité Qualité de Vie au Travail
- Télétravail
- CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception des candidatures sur notre plateforme de recrutement
-
Sélection des CV en fonction du profil recherché
-
Entretien téléphonique avec le manager ou le service RH
-
Présentation de la structure et du poste au candidat
-
Entretien physique avec le manager et/ou la DRH
-
Réponse assurée à l’ensemble des candidats
-
Publiée le 05/01/2026 - Réf : 2025-4907
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Data Manager H/F
- Rennes - 35
- CDD
Pour les postes éligibles :
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