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Formateur Sst Santé au Travail Incendie H/F
Pennequin Formation Conseil
- Grand Est
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Au sein de Pennequin formation, organisme de formations professionnelles pour adultes, vous intégrerez une équipe de formateurs spécialisés dans la sécurité en entreprise, contrat au 05/01/26.
Vos missions principales :
- Animer des formations SST, santé au travail, incendie
- Accueillir et accompagner les stagiaires avec pédagogie et rigueur.
- Participer à d'autres formations selon vos compétences.
- Maîtriser les référentiels techniques et réglementaires
Profil recherché :
- Attestation de formation en prévention des risques professionnels (moins de 5 ans).
- Titulaire des certications SST, PRAP, INCENDIE
- Permis B obligatoire.
- Expérience souhaitée soit sur poste formation ou référent SST / incendie / santé au travail
Parcours d'intégration personnalisé.
Formation en amont du contrat de travail via POE possible
En dehors des sessions de formation, télétravail (matériel fourni : PC + Téléphone)
Déplacements Grand est et Centre Est à prévoir, véhicule fourni.
Un poste proposé en Moselle, un autre Centre Est (département 21)
Experience: 1 An(s) - formation ou référent SST, incendie
Compétences: Utilisation de plateformes e-learning,Logiciels de gestion de formation,Animer des sessions de formation,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Encourager l'application pratique des connaissances,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Evaluer les compétences acquises des participants,Utiliser des outils pédagogiques numériques,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Mesurer les progrès de l'apprentissage,Suivre l'évolution des apprenants,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Animer une formation technique,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Gérer les supports de formation,Proposer des solutions de formation innovantes,Optimiser les ressources pédagogiques disponibles,Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques,Assurer le suivi administratif des formations,Gérer les ressources matérielles pour les formations,Animer un atelier à thème,Présenter et promouvoir une formation,Maintenir l'engagement des participants sur la durée,Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif,Réaliser le bilan pédagogique d'une formation,Actualiser régulièrement ses connaissances,Fournir des retours constructifs,Assurer une mise à jour régulière des contenus,Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Publiée le 04/12/2025 - Réf : 201DFVV
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