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AFPA emploi
AFPA recrutement

Responsable de Formation H/F AFPA

  • Metz - 57
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Enseignement • Formation
  • Exp. 7 à 10 ans
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Les missions du poste

Le Centre Afpa de Metz recherche, afin de compléter ses effectifs, un(e) Responsable de Formation en CDI.
Statut Cadre.
Principales missions :
- Manage les équipes pédagogiques,
- Met en place le modèle de production et pilote les activités de formation et de certification,
- Pilote la réalisation des missions de service public : sourcing et professionnalisation des jurys, organisation et mise en oeuvre des sessions d'examen, contribution des formateurs aux travaux d'ingénierie pédagogique,
- Est garant des résultats et de leur valorisation sur l'ensemble de son périmètre de responsabilité,
- Est garant de la qualité des prestations de formation, de certification dans le respect des engagements pris,
- Est garant de la conformité de l'organisation des sessions d'examens,
- S'assure sur les lieux d'activité relevant de la responsabilité, du respect des conditions d'hygiène et de sécurité du personnel et des bénéficiaires,
- Peut être conduit à piloter des projets/programmes régionaux ou nationaux et assurer une fonction de contribution au développement de l'offre,
- Assure la continuité de parcours en planifiant l'activité des formateurs en lien avec le Responsable de l'Accompagnement des Parcours,
- Entretient et maintient les plateaux techniques et les habilitations des formateurs,
- S'assure du maintien et du développement des compétences pédagogiques et techniques de ses formateurs,
- Anime fonctionnellement les assistants de formation sur son périmètre, en lien avec le Responsable Gestion & Services, notamment pour garantir la présence et la conformité des pièces nécessaires au rendu compte...

Vous disposez d'une formation de niveau Bac +4/5 dans les domaines de la pédagogie ou équivalent, ainsi qu'une expérience significative du management d'équipe en organisme de formation.
Une expérience solide dans les domaines de la formation, l'insertion et l'orientation est nécessaire.

  • Mesures favorisant la QVCT : RTT, télétravail
  • Titres de transport remboursés à 65% / forfait mobilité durable
  • Parcours de formation et accompagnement personnalisé
  • Possibilité d'aménagement du temps de travail
  • Compte épargne-temps
  • Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 53% par l'employeur)
  • Mutuelle et prévoyance

41000 à 42000 € annuel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature

  • Entretien avec un recruteur et votre futur manager

  • Questionnaires ou mise en situation, selon le poste

  • Entretien final pour préparer votre intégration

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Publiée le 04/12/2025 - Réf : EXT-ref-17129-2347945

Responsable de Formation H/F

AFPA
  • Metz - 57
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 04/12/2025 - Réf : EXT-ref-17129-2347945

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