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Développeur Web H/F Speedway

La Ciotat - 13
CDI
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Descriptif du poste et des missions :
Speedway recrute son nouveau DevOps pour venir consolider ses équipes à La Ciotat (13). Rattaché au Directeur e-Commerce, vous intégrerez une équipe dynamique dans une entreprise en pleine expansion !
Accompagné de notre agence de Web Développeurs vous serez en charge du développement technique du site Speedway.fr et de son environnement (Back/Front, Infrastructure, WMS, PIM ...)

Vos missions seront les suivantes :
Maintenir et faire évoluer le site web (Back / Front)
Développer et déployer de nouvelles fonctionnalités
Optimiser les performances et maintenir la sécurité
Réaliser des évolutions techniques
Participer à l'élaboration de nouveaux projets
Développer des outils et infrastructures pour l'ensemble du groupe
WMS
Intranet
Déployer et connecter des outils externes
Travail sur des projets transversaux, ERP, CRM ...
Améliorer et optimiser notre PIM (LARAVEL)

Votre profil :
Vous êtes passionné par le monde la moto
De formation supérieure : en école d'ingénieur
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expériences réussi chez l'annonceur ou en agence
Vous maitrisez les langages : PHP / MySQL / JS, Jquery
Une expérience sur Prestashop sera un plus
Vous connaissez : LARAVEL, Redis, Varnish, Elastic Search
La gestion de projet ne vous fait pas peur

Les compétences & qualités requises :
Une solide culture web et des tendances
Rigoureux, organisé
Autonome, dynamique et force de proposition

Un cadre de travail stimulant au sein d'une équipe bienveillante
Une mutuelle
Carte repas
Carte de réduction dans de nombreuses enseignes
Réduction de 30 % sur le matériel Speedway

Tickets restaurants

Mutuelle

Ambiance de travail agréable et évolution professionnelle réelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

En premier lieu, les candidatures sont traitées par le services des Ressources Humaines.
Un entretien en visio est proposé avec le candidat. Réponse sous 3 jours maximum.
Si la réponse est négative : le candidat reçoit un courrier de réponse.
Si c'est positif : un 2nd entretien est planifié, en boutique, avec le responsable.
Durant cet entretien physique, une mise en situation de 2 à 3 h pour l'expérience candidat
Une réponse positive ou négative est donnée sous 3 jours maximum