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Résidences Séniors du 91-Saint Vrain et Paris 5 H/F
CASVP
- Paris - 75
- CDD
- Télétravail partiel
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La conseillère aide et organise un accompagnement social, administratif, budgétaire et éducatif des Résidents domiciliés en Résidences-autonomie.
Il contribue dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les Résidents aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie.
Activités principales
Mission 1 : Accueil, information des Résidents.
- Visite à domicile systématique lors de l'entrée dans les lieux.
- Informer, conseiller et soutenir les résidents sur leurs droits légaux et extras légaux.
Mission 2 : Élaboration d'un diagnostic social et mise en oeuvre d'un projet individuel d'accompagnement social.
- Évaluer la situation individuelle du résident demandeur ou signalé.
- Mettre en place l'accompagnement à l'adaptation des personnes à leur environnement.
- Effectuer toutes les démarches administratives améliorant la situation sociale du Résident (obtention de l'allocation au logement auprès de la CAF, constitution du dossier de couverture maladie universelle, suivi des problématiques d'endettement, demande ou renouvellement de l'Aide sociale à l'Hébergement ).
- Solliciter toute aide à la personne favorisant le maintien à domicile.
- Anticiper le devenir des Résidents en cas de perte d'autonomie avérée (mesure de protection, dossier de demande de transfert en EHPAD).
Mission 3 : Veille médico-sociale
- Mettre en place et animer des actions collectives de prévention dans chaque résidence.
- Participer à la veille sanitaire et sociale, mettre en place des actions individuelles de prévention et de protection : repérage, signalement des situations à risques.
- Contribuer au projet d'établissement des Résidences-autonomie.
- Renseigner les outils de suivi et les indicateurs relatifs à la Mission sociale en Résidences.
- Développer des partenariats avec les acteurs médico-sociaux favorisant l'accompagnement social des Résidents.
- Entretenir des relations de collaboration avec les équipes des Résidences-autonomie, du SAAD, du SSIAD, en particulier et l'ensemble des services du CASVP.
Mission 4 : Renseigner les outils de suivis et les indicateurs
- Remplir les tableaux de reporting.
- Utilisation de logiciels métiers.
Particularités du poste :
- Permanences hebdomadaires dans chacune des 2 résidences - Saint Vrain dans le 91 et Mouffetard paris 5.
- Déplacements fréquents sur le 12è,5è et 91
- Respect des règles de confidentialité et exigence du secret professionnel.
- Obligation d'organiser la continuité du service avec son Antenne.
- Possibilité de télétravail 1 journée hebdomadaire quand l'ensemble des outils et missions sont maitrisés.
Savoir-faire :
- Maîtrise ou appétence des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, ISIS, Piaf)
- Capacité à s'organiser et rigueur.
- Capacité à organiser les relations partenariales.
- Bonne connaissances des prestations légales et extra Légales.
- Connaissances juridiques liées à l'activité et notamment aux droits des Séniors ; Connaissance du secteur gérontologique.
Qualités requises :
- Motivation, capacité d'analyse, souplesse, curiosité et rigueur.
- Organisation, rigueur, méthode et autonomie.
- Qualité rédactionnelle.
- Qualité relationnelle favorisant la communication et l'esprit d'équipe.
- Force de propositions.
- Assiduité, ponctualité et discrétion.
- Sens des responsabilités.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyse de la situation familiale,Connaissance des dispositifs d'aide sociale,Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale,Gestion budgétaire,Gestion des dossiers sociaux,Projet social,Règles de gestion de budget familial,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant,Accueillir, orienter, renseigner un public,Conseiller, accompagner une personne,Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive,Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus,Etablir des rapports de suivi personnalisés,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide,Faciliter l'accès aux services publics pour tous,Faciliter l'accès aux soins pour les populations vulnérables,Gérer des dossiers de demande d'aide sociale,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille, ...),Réaliser un diagnostic ou un bilan social,Respecter les normes éthiques et de confidentialité,Se coordonner avec d'autres services pour l'aide sociale,Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires,Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés,Organisation et Rigueur
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 03/12/2025 - Réf : 201CDTF
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Résidences Séniors du 91-Saint Vrain et Paris 5 H/F
- Paris - 75
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