Infirmier Conseil Insuline H/F Elivie

À propos du poste
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) infirmier(ère) conseils Insuline en CDI pour son agence de ELIVIE GENNEVILLIERS.

L'Infirmier(ère) conseils insuline intervient auprès des patients diabétique pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives.

Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant en Ile de France.

Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseil en insuline chez ELIVIE c'est :

* Prendre en charge les patients diabétiques de tout âge (pédiatrie à adulte) de l'installation à l'hôpital, jusqu'au domicile en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;
* Coordonner le parcours de soins des patients avec les différents intervenants de l'agence et nos partenaires externes : prescripteurs et structures hospitalières ;
* Veiller à la mise en place des dispositifs médicaux adaptés et assurer la formation du patient, de son entourage et des infirmiers libéraux sur l'utilisation ;
* Assurer le suivi administratif du dossier patient (rdv mensuel/annuels, compte-rendu) ;
* Garantir la santé des patients par l'observation et la prévention.Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris :
* En rejoignant l'équipe ELIVIE, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ;
* Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ;
* Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;
* Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. Et avant ?
Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste :

* Formation lors de votre prise de poste avec des experts ;
* Une formation en binôme avec un pair spécialiste de la pathologie. Encore une hésitation ? Que nous proposons vous ?
* Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ;
* Un véhicule de fonction ;
* Une autonomie sur votre poste ;
* Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ;
* Une rémunération de départ de 2900 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ;
* Une rémunération des astreintes ;
* Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9.50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ;
* Un contrat de prévoyance ;
* Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
* Des avantages CSE (chèque-vacances, chèque-cadeau) ;
* Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste.Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ELIVIE c'est :
* Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ;
* Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ;
* Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ;

Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence !On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents :
* Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier (obligatoire) et d'un permis B (obligatoire) ;
* Vous êtes inscrit(e) à l'ordre national des infirmiers (obligatoire) ;
* Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ;
* Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ;
* Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité ;
* Un(e) expérience en prise en charge des patients diabétiques ou un DU diabétologie/suivi du patient diabétique serait un plus. Le savoir-faire est important et le savoir-être primordial, vous êtes donc :
* Organisé(e) ;
* Rigoureux(se), autonome et dynamique ;
* A l'écoute et témoignez de l'empathie ;
* Savez travailler en équipe et faire p

• Primes de participation aux bénéfices de l'entreprise
• Prime qualité trimestrielle
• Des avantages CSE attractifs
• Formation continue & développement professionnel
• Proximité avec les patients grâce à un réseau national
• Environnement de travail bienveillant & collaboratif
• Prise en charge des abonnements de transport en commun à 70 %
• Titres-restaurant pris en charge à 60 %