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Consultant - Chargé d'Étude Emploi-Formation Stagiaire H/F Alixio Group
- Paris 9e - 75
- Stage
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Paradoxes Conseil est la practice du groupe Alixio en très fort développement en charge du conseil RH/ formation et des études qui accompagne les entreprises et les acteurs de l'emploi et de la formation (OPCO, branches professionnelles, Institutionnels, etc...) autour de thématiques stratégiques : gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, cartographies métiers, mobilités internes, réalisation d'études prospectives, réalisation d'études d'impact des transitions et mutations sur les emplois et compétences, portraits statistiques de branche, études attractivité, ingénierie de certification, ...
Vos missions :
Au sein de l'équipe Etudes Métiers Compétences & Certifications, vous contribuerez au développement du pôle et notamment à des missions de conseil RH auprès d'entreprises du Cac 40 ou d'études prospectives afin d'éclairer les politiques Emploi / Formation.
Vous serez amené à travailler main dans la main avec l'ensemble de l'équipe du pôle Etudes, Métiers, Compétences et Certifications.
- Travailler avec les membres de l'équipe sur des missions de conseil RH,
- Participer à des études et à la conception de supports communicants,
- Contribuer au développement commercial (appels d'offres, veille...),
- Contribuer à l'intégration d'outils IA dans nos travaux, à l'innovation, à l'amélioration continue,
- Et encore davantage ...
Votre profil :
- Étudiant en Bac +4/5 minimum (Sciences Po / ou grande Ecole de Commerce, option RH),
- Connaissances souhaitées : Suite Office (Excel, PowerPoint), IA, aisance avec les outils numériques (la connaissance des outils comme Sphinx ou PowerBI peut être un plus),
- Goût prononcé pour les RH, le conseil et les nouvelles technologies,
- Goût pour le travail en équipe, l'innovation, la créativité,
- Excellentes capacités rédactionnelles (notamment en orthographe et en syntaxe), ainsi qu'en analyse et en synthèse,
- Maîtrise de l'anglais professionnel,
- Soft skills : Dynamisme, rigueur, organisation, discrétion, adaptabilité.
Votre futur cadre de travail :
- Stage de fin d'étude de 6 mois,
- A pourvoir ASAP à Paris,
- Compensation selon la réglementation en vigueur,
- Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keita et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions.
Notre processus de recrutement :
- Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
- Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un manager/pair.
- Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Les avantages
- Primes d’objectifs (variable versé par trimestre ou semestre)
- Véhicule de service pour certains postes
- Ticket restaurant ou panier repas
- Prise en charge des frais de transport en commun 100%
- Intéressement et/ou participation selon la convention collective
- 85% des équipes en mode de travail hybride
- 80% des managers sont des femmes
- Collaborations riches avec 50 métiers répartis dans 5 pôles
- ·Engagements RSE forts
- Chaînes de décisions courtes
- Réelles possibilités de contribuer à l’évolution du Groupe
- Métiers tournés vers l’humain
- ·Donner du sens à sa carrière
- Groupe à dimension humaine et internationale
- Accompagnement par des formations
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien service recrutement (visio ou téléphonique) .
-
Envoi aux managers des comptes-rendus et CV des candidats sélectionnés.
-
Entretien physique ou en visio avec un·e manager/un pair.
-
Cas pratique et/ou un dernier entretien suivant les enjeux du poste.
-
Décision collégiale sur le candidat retenu.
-
Retours aux candidats.
-
Alixio Group en images
Publiée le 06/04/2026 - Réf : 2844-59
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Consultant - Chargé d'Étude Emploi-Formation Stagiaire H/F
Super recruteur
- Paris 9e - 75
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