Agent Social - Ccas Argenton H/F

Centres communaux d'Action Sociale

CONTEXTE : Le Centre Communal d'Action Sociale d'Argenton sur Creuse est un établissement public administratif disposant d'une personnalité juridique, d'un budget et d'un fonctionnement propre.
Il assure différentes missions directement orientées vers la population de la commune : lutte contre les exclusions et l'isolement des personnes âgées, aide et accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap, aide aux familles en difficultés. Le CCAS participe également à l'instruction des demandes d'aides sociales pour le compte d'autres organismes. Il est représenté dans plusieurs instances partenariales.

MISSIONS : le travailleur social à mi-temps participe activement à la mise en oeuvre des missions et actions portées par le CCAS. Ce poste est orienté prioritairement vers la politique du CCAS en faveur des aînées de la commune sans toutefois être exclusif sur cette mission.

ACTIVITES PRINCIPALES
- Réception du public et étude des situations complexes en lien avec le service social de secteur, évaluation de la demande, orientation vers les services concernés : accès aux droits, à la santé, au logement, à la protection des majeurs vulnérables
- Intervention au titre des aides facultatives du CCAS
- Demande d'élection de domicile et gestion abri de nuit avec les élus pour les personnes sans domicile fixe
- Gestion du foyer et mise en place d'animations en lien avec les partenaires extérieurs
- Mobilisation dans le cadre de la lutte contre l'isolement (mise en place et développement des visites de courtoisie ...)
- Animation d'un pôle de bénévoles
- Participation aux différentes manifestations organisées par le CCAS (repas des aînés...)
- Actions de prévention en santé en lien avec le Contrat Local de Santé porté par la communauté de communes
- Gestion du plan canicule en lien avec la police municipale (dans le cadre du registre des personnes vulnérables)
- Participation aux réunions et instances de coordination (DAC, CLIC, associations d'aide à domicile, coordination gérontologique...)
CONDITIONS D'EXERCICE :
CDD avec présence requise en l'absence de l'agent titulaire responsable du CCAS, en formation du 1er janvier au 31 octobre 2026. Poste à mi-temps, annualisé sur 10 mois avec présence selon un calendrier déjà connu.
Déplacements fréquents sur la commune