Automaticien H/F

Plugelec

Experience: 24 Mois

Compétences: Automatisme,Lecture de plans et de schémas,Règles de sécurité,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques,Collecter et analyser des données, des informations,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement,Former les utilisateurs aux procédures de maintenance de base,Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs,Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Relayer de l'information,Renseigner les supports de suivi d'intervention,Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique,Utiliser des logiciels spécifiques

Langues: Anglais souhaité,Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.