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Stage Ingénieur Data Analyst - Support & Performance Opérationnelle Dsi - Tsi H/F RATP
- Noisy-le-Grand - 93
- Stage
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Transport • Logistique
Détail du poste
Rejoins-nous en tant que Stagiaire Ingénieur Data Analyst - Support & Performance Opérationnelle
La Direction opérationnelle Digital & Innovation conçoit, déploie et exploite tous les systèmes d'information et solutions digitales nécessaires à l'ensemble des activités du Groupe (conception de l'offre de transport, planification des personnels et des trains, sûreté du parc, maintenance, expérience et information voyageurs...) au service des clients et des voyageurs.
Tu intègreras l'unité TSI (Télécoms et Systèmes Industriels) qui conçoit, réalise, délivre, exploite, maintient et assure la pérennité des Services Télécoms et des Systèmes Industriels coeurs de métier s'adressant aux voyageurs, aux exploitants et aux mainteneurs.
Tu travailleras au sein de l'équipe Systèmes de Sécurité & Vidéoprotection (SSV) qui a en charge l'administration du système vidéo et qui exploite différents outils nécessaires à ces missions (supervision basée sur l'application Centreon, gestion de parc basée sur l'application iTop, ELK, Power BI...).
01. Poste et Missions
Ton job en quelques mots?
Tu travailleras avec le Responsable Système Opérationnel vidéo dans le cadre de missions d'améliorations continues associées aux besoins de monitoring des activités (pilotage des niveaux de fiabilités et disponibilité des systèmes, amélioration du suivi des performances...).
Tu contribueras à l'analyse des données issues des activités de support afin d'identifier les leviers d'amélioration.
Tu participeras à la création de reportings et de tableaux de bord pour le suivi de la performance et des incidents.
Ton travail permettra d'optimiser les processus, de fiabiliser les indicateurs et de soutenir les décisions opérationnelles.
Dans ton quotidien, tu seras principalement amené à:
- concevoir et développer de nouveaux modules de reporting essentiellement le cadre de la mise en place de nouveaux KPI.
- optimiser et améliorer les modules de reporting existants pour renforcer leur performance et leur pertinence.
- créer et/ou faire évoluer des Dashboards Kibana avec possibilité d'implémenter de nouvelles sources de logs.
- piloter la qualité et la fiabilité des données, depuis leur collecte dans différents systèmes (Service Now, iTop, système de gestion des logs, Centreon...) jusqu'à leur exploitation dans les outils de reporting.
- Proposer et créer des tableaux de bord de pilotage opérationnel (Dataviz).
- utiliser les outils Power BI et ELK (Elasticsearch Logstash Kibana).
Tu veux en savoir plus? clique sur le lien suivant :
02. Profil recherché
Quels sont les prérequis pour embarquer dans l'aventure?
Tu recherches un stage dans le cadre de ta 5ème année d'études dans le domaine informatique (Ecole d'Ingénieur ou cursus universitaire)
Tu as un intérêt pour le domaine du transport public et a à coeur de donner du sens à ton travail.
Tes atouts :
- Tu aimes travailler en équipe
- Tu sais organiser ton travail selon les priorités et les objectifs fixés
- Tu as des qualités rédactionnelles
- Tu as des notions en data visualisation (Power BI, ELK, Excel, Tableau croisé dynamique, ...)
- Des connaissances techniques pour automatiser les reportings (VBA, Python, ...) seraient un plus
Tu coches toutes les cases ou presque? Dépose ta candidature! On a hâte de te rencontrer
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
03. Informations complémentaires
Région :Ile de France
Type de contrat :
Stage (durée déterminée) (stagiaire)
- Mobilité interne : possibilités de parcours et changements de métiers
- Consultation gratuite des professionnels de santé
- Mutuelle RATP (à 50%) incluse dans le salaire et Prévoyance (à 100%)
- Accès gratuit aux réseaux RATP franciliens
- Carte Navigo remboursée à 90%
- Point habitat : possibilités de logement social, aide à l'achat
- Chèque Emploi Service Universel (CESU)
- Le CE vous permet d’avoir accès à de nombreux produits et services
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous passez une série de tests (en fonction du métier)
-
Vous êtes reçu.e pour des entretiens RH et métiers
-
Vous êtes convoqué.e à la visite médicale d'embauche
-
Vous suivez une formation en fonction de votre métier (conduite, sûreté, accueil...)
-
Vous intégrez votre équipe et prenez votre fonction
-
RATP en images
La carte
102 Esplanade de la Commune de Paris
93160 Noisy-le-Grand
Pas de salaire renseigné
Publiée le 01/12/2025 - Réf : R0017705
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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