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Chargé de Mission Formation Continue en Etablissement Public Loca H/F
Pôle Emploi
- Le Portel - 62
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Votre mission principale est la conception, mise en oeuvre, organisation et évaluation des actions et des dispositifs de formation continue maritime.
Mise en place des parcours de formation
Réalisation le suivi des stagiaires après l'action de formation
Traitement des incidents de parcours
Mise en place des dispositifs d'accompagnement des publics (reprise d'étude, validation des acquis de l'expérience, bilans de compétence), assure la mission de référent handicap / techniques de recherche d'emploi
Réalise le planning des formations (emplois du temps des salles, formateurs, stagiaires)
Gèrer les relations avec les prestataires de formation
Aider les formateurs pour la gestion des groupes
S'assurer que les formateurs renseignent les applications dédiées
Identifier et analyse les besoins de formation des publics et des partenaires
Négocier des conventions et recherche des financements
Répondre aux différents appels d'offres
Vérifier la conformité de la prestation aux exigences du commanditaire
Déclarer les formations sur les applications dédiées (CPF, CARIF-OFELI.)
Gèrer les processus « Gérer la formation continue » et Qualiopi
Mettre en place, suit et exploite les outils d'évaluation de l'activité du service
Traiter les dysfonctionnements et assure les remédiations
Propose des innovations propres à sécuriser le fonctionnement du service
Assurer une veille réglementaire
Identifier et mobiliser les ressources pédagogiques (humaines et matérielles) disponibles dans et hors de l'établissement
Constituer et transmettre les demandes d'agréments
Contribuer à la gestion administrative du service
Produire et diffuser de l'information dans le domaine de la formation continue
La prise de poste est au 01 Janvier. Date limite de candidature 15-12
Merci d'argumenter la partie lettre de motivation.
Experience: 1 An(s) - ingénierie formation
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,outils informatiques,regles achat public,connaissance milieu maritime
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
Boulevard d'Arras
62480 Le Portel
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/12/2025 - Réf : 200YMJG
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