Responsable du Service Ressources Humaines et Prévention de la DAF Dga2m - Commune de Marseille H/F
Communes
- Marseille 13e - 13
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Contexte
La Direction Générale Adjointe «Maîtrisez nos Moyens» (DGA2M) est une DGA Ressources constituée des directions et missions suivantes: Direction de l'Achat et de la Commande Publique, Direction des Finances, Direction des Affaires Juridiques et des Assemblées et de la Direction d'Appui Fonctionnel, Contrôle de gestion et mission évaluation et performance.
La Direction d'Appui Fonctionnel (DAF) a pour fonction de piloter les directions de la DGA2M dans les domaines des ressources humaines, des marchés publics, des suivis budgétaires et de la logistique.
Elle permet aux directions, par son soutien, de se mobiliser sur leur coeur de métier.
La DAF recrute un(e) responsable de service Ressources Humaines et Prévention expérimenté(e).
Sous l'autorité de la Directrice d'Appui Fonctionnel (DAF), vous assurerez le déploiement et la coordination de la politique RH des directions de la DGA, le pilotage et le suivi du plan de recrutement de la DGA, des entretiens professionnels et de la campagne de promotion, le plan de formation. Vous serez force de propositions et de conseils aux directions dans la résolution des problématiques RH. Vous traiterez également toutes les questions de sécurité et de qualité de vie au travail en lien avec le conseiller de prévention et la gestion bâtimentaire de tous les sites de travail.
De façon plus généraliste, vous préparerez les dossiers d'aide à l'arbitrage de la DAF et du DGA dans le domaine des Ressources humaines et de la prévention.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013251125000200-responsable-service-ressources-humaines-prevention-daf-dga2m?pk\_campaign=ep
Nous avons hâte de vous connaître !
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) et/ou du grade d'attaché territorial, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine des ressources humaines, acquise idéalement dans le secteur public.
Vous maîtrisez l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales, notamment la réglementation et les procédures administratives.
Capable de mener et de porter la conduite du changement, vous savez faire preuve de pédagogie pour permettre une adhésion des équipes aux projets.
Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'une bonne aisance relationnelle et de qualités rédactionnelles.
Doté(e) de compétences managériales, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles, votre sens du service public et votre esprit d'équipe.
Rejoignez-nous !
Pas de salaire renseigné
Publiée le 27/11/2025 - Réf : O013251125000200
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