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Directeur - Directrice d'Accueil Collectif de Mineurs Acm H/F
les Pep 75
- Le Pouliguen - 44
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous avez une solide expérience dans l'encadrement d'équipes et l'organisation de projets éducatifs et de loisirs ? Rejoignez une des associations les plus actives du paysage social et éducatif français !
Nous oeuvrons pour la défense du droit aux loisirs, à l'éducation et à la culture pour tous. Si vous partagez nos valeurs et que vous êtes prêt(e) à piloter un centre dynamique en mettant votre expertise au service des jeunes, cette opportunité est faite pour vous.
Nous recherchons un(e) directeur(rice) de centre de vacances en CDI, prêt(e) à coordonner, animer et développer notre centre Mon Abri au Pouliguen.
VOS MISSIONS:
Sous l'autorité du directeur PEVLC, le directeur est responsable de l'accueil des groupes et des résidents, de l'ensemble de l'animation pour tous les types de séjours et pour tous les publics et de la mise en place des projets pédagogique et éducatif.
Projet éducatif et pédagogique:
Elabore le projet pédagogique et éducatif en concertation avec la direction.
Organise et coordonne son évaluation
Fait connaître, valorise et développe le projet et l'adapte aux demandes locales
Met en place les partenariats nécessaires à la réalisation du projet au niveau local mais aussi avec des interlocuteurs départementaux ou régionaux
Organise le recrutement, la formation les animateurs dans la conduite des projets d'animation
Organise et veille au bon déroulement de tous les séjours : classes de découvertes, séjours de vacances (enfants, séniors, familles)
Rédige le rapport d'activité du centre
Personnel:
Assure la direction et la gestion des personnels placés sous son autorité.
Prépare l'organigramme du personnel en fonction de l'activité et des projets.
Anime ,encadre et évalue l'équipe
Remplacement des animateurs en cas de congé ou de maladie
Tenir le registre du personnel
Structure:
Responsable du bon état de fonctionnement de l'ensemble du site (bâtiments, installations, espaces verts, matériels.)
Mettre en place et veiller aux travaux nécessaires à la sécurité de la structure
Procède aux déclarations des sinistres/dégâts auprès des assurances
Responsable de la qualité de la prestation de cuisine en lien avec le prestataire choisi ou avec les personnels des PEP
Veille à suivre par des contrôles réguliers la qualité de service rendu et à modifier si besoin les prestations cuisine offertes aux adhérents
Organise les vérifications périodiques et techniques ainsi que les analyses obligatoires
Organise la commission de sécurité
Tenir le registre de Sécurité
Tenir les règles d'hygiène
Budget:
Etablit les devis, les conventions et traite les factures
Propose les investissements qu'il juge nécessaires
Rend compte de sa gestion après la clôture de l'exercice
Tenir les documents relatifs à la comptabilité de l'établissement ( feuille de consommation journalière, inventaire des stocks, inventaire du mobilier)
VOTRE PROFIL:
Vous avez une formation BPJEPS avec spécialité animation ou direction
Vous avez une expérience de minimum 5 ans en direction de structure recevant du public avec hébergement
Vous maitrisez les logiciels métiers, suite Office 365,
Vous êtes rigoureux, force de proposition et à l'écoute .
Conditions de travail :
Durée du travail : Forfait jours de 214 jours de travail par an.
Etre impérativement disponible aussi bien en semaine que les week-ends
Rémunération : Pour l'indice 400 du groupe H de la convention ECLAT, le salaire de base est de 2 799.94€ bruts par mois. A cela s'ajoute :
Prime week-end de 8 pts soit 53.84€
Prime Astreinte de 35 pts soit 235.55€
Prime repos de 3 pts soit 20.19€
Prime logement de 400€ bruts mensuels
Experience: 5 An(s)
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Les PEP 75, association reconnue d'utilité publique, s'engagent depuis plus de 10 ans à promouvoir le droit aux loisirs, à l'éducation et à la culture pour tous. Spécialisés dans l?organisation de séjours adaptés à divers publics ? groupes scolaires, personnes âgées, personnes en situation de handicap, associations et familles ? les PEP 75 offrent des expériences riches et inclusives.
La carte
9 Avenue André Antoine
44510 Le Pouliguen
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/11/2025 - Réf : 200VGHG
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