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Animteur·rice Référent·e Familles H/F
Centre Social l'itinérant - ASAV
- Nanterre - 92
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Depuis près de 30 ans, l'Association pour l'Accueil des voyageurs (ASAV) oeuvre dans le domaine de l'accès aux droits notamment en direction des Gens du Voyage et des Roms. Elle est membre de la Fédération nationale des associations solidaires d'action avec les Tsiganes et les Gens du voyage (FNASAT), du CNDH Romeurope et agit en collaboration avec de multiples partenaires associatifs et institutionnels.
L'ASAV, par ses actions, veille dans un premier temps au respect des droits fondamentaux et de la dignité des Gens du Voyage en luttant contre les discriminations et en accompagnant les usager.es à l'accès à leurs droits. Elle assure ainsi des permanences quotidiennes afin d'apporter un accompagnement social et à visée d'insertion professionnelle. Dans un second temps, elle poursuit son investissement, notamment dans le champ de la santé par des actions d'information et de médiation en santé sur les terrains. En son sein, un centre social itinérant développe ses actions auprès du public « gens du Voyage » autour de la santé, de la scolarité, de la parentalité, du loisir, de la vieillesse et du sport.
Missions principales :
Au sein du Centre Social « L'Itinérant », sous l'autorité de la responsable hiérarchique et en partenariat avec une équipe de salariés, elle/il prendra en charge le projet « Famille » du projet social et devra mettre en place des actions autour de la famille et de la parentalité. Elle/il devra oeuvrer à renforcer la solidarité familiale par l'épanouissement des enfants et des parents.
Le.a Référent.e Famille aura comme mission :
- Opérationnelle
Tâches directement en lien avec l'action sur le terrain et la mise en oeuvre des activités
- Participer à la mise en oeuvre du projet social et de son projet « Familles »
- Organiser et conduire des ateliers liés à la parentalité pour renforcer la cohésion familiale.
- Animer des ateliers de liens parents-enfants et des espaces de paroles.
- Développer et mettre en place un programme de sorties familiales en dehors des terrains et aires.
- Assurer la participation du public aux différents ateliers.
- Assurer parfois alternativement un travail d'animation et de suivi individuel si le besoin est identifié.
- Articuler les objectifs et actions du projet Animation Collective Familles avec les autres secteurs de l'association en lien avec l'ensemble de l'équipe, notamment concernant l'accompagnement à la fonction parentale.
- Fonctionnelle
Tâches liées à l'analyse des besoins, à la structuration de l'action et à la cohérence du projet
- Participer à la mise en oeuvre du projet de centre social « L'Itinérant » et du projet famille.
- Participer et accompagner à la définition des besoins des familles.
- Répondre aux situations complexes des familles
- Orienter et/ou accompagner les familles vers les services et/ou structures compétents
- Partenariale
Tâches impliquant des interactions avec des partenaires, institutions, ou réseau d'acteurs
- Développer les partenariats avec les acteurs départementaux de la parentalité.
- Sensibiliser les acteurs et les institutions afin de permettre une meilleure connaissance du public « Gens du Voyage »,
- Accompagner les familles dans leur globalité et faire le lien avec les assistantes sociales.
- Administratives
Tâches liées au suivi, à l'évaluation et de coordination
- Participer à la rédaction de bilans d'activités, de suivis qualitatifs/quantitatifs des actions menées.
- Contribuer à la production de tableaux de bord, de reporting pour les financeurs.
- Participer aux réunions d'équipe et rendre compte de son activité.
- Participer à la rédaction des bilans/rapports/AAP
Experience: 1 An(s)
Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Assurer la gestion administrative d'une activité,Concevoir et gérer un projet,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Evaluer un projet,Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser un diagnostic territorial,Rechercher des financements, des investisseurs,Travailler en groupe, en réseau
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Depuis plus de 30 ans,l'ASAV oeuvre dans le domaine de l'accès aux droits, de la lutte contre les discriminations, de l'action sociale, de l'insertion par l'économie, de la santé et de l'habitat en direction des « Gens du voyage » et des Roms Roumains habitant.e.s des squats et bidonvilles. Elle est membre de la Fédération nationale des associations solidaires d'action avec la FNASAT,du CNDH Romeurope et agit en collaboration avec de multiples partenaires.
La carte
317 Rue de la Garenne
92000 Nanterre
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/11/2025 - Réf : 200VHVY
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Animteur·rice Référent·e Familles H/F
- Nanterre - 92
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