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Directeur Technique & DevOps H/F

Toa Recrutement

  • Blagnac - 31
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 10 ans min.
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Détail du poste

Editeur de logiciel, cette organisation développe et maintient un Système d'Information National interconnecté, supportant les activités de milliers de professionnels de terrain à travers toute la France. Vous y trouverez des missions porteuses de sens, une forte culture du service et un attachement profond à l'impact de la technologie sur la vie quotidienne des personnes aidées.

Description du poste :
Dans un contexte de transformation du Système d'Information, vous serez en charge de piloter une équipe pluridisciplinaire responsable des socles techniques et de l'infrastructure : DevOps, supervision, cybersécurité, plateforme data et infrastructure hybride.

Votre mission : consolider des fondations techniques modernes, stables et sécurisées au service d'un SI performant, durable et au plus près des usages.

Vos responsabilités principales incluent :
- Architecture & Urbanisation : définir et maintenir l'architecture technique cible, piloter les composants transverses (API Gateway, bus, IdP, observabilité.).
- Plateforme Dev & CI/CD : maintenir une chaîne de développement fluide, testable, déployable.
- Supervision et Observabilité : structurer les outils de logs, métriques, alertes.
- Infrastructure hybride : piloter l'infogérance, garantir la cohérence entre environnements (on-prem, cloud, HDS).
- Support aux devs : simplifier la vie des équipes en outillant intelligemment.
- Pilotage de la donnée : travailler avec les équipes Data pour garantir la qualité, la sécurité et l'exploitation des données.

Profil recherché :
- Nous cherchons une personne structurante, curieuse et fédératrice, capable de poser un cadre clair tout en accompagnant les équipes avec pragmatisme.
- Vous justifiez de 10 à 15 ans d'expérience dans des environnements IT complexes, dont une partie significative à encadrer ou structurer des équipes techniques transverses (plateforme, infra, DevOps.) : vous savez articuler vision long terme et réalités opérationnelles.
- Vous êtes à l'aise dans un rôle de facilitateur technique avec une vraie sensibilité à la qualité de service, et une attention portée à l'impact final de votre travail : outiller ceux qui aident au quotidien.

Compétences requises :
- Une solide expérience d'encadrement d'équipe technique (architecture, SRE, DevOps, infra.)
- Maitrise des stacks :
- GitLab CI/CD + Harbor/Nexus
- Kubernetes + Terraform/Ansible
- Keycloak/OAuth + API Gateway (Kong/Gravitee)
- Observabilité : Grafana/Prometheus/Loki
- Docker + IaC production
- Pilotage des chantiers d'urbanisation SI, de supervision, ou de cybersécurité.
- A l'aise dans des environnements hybrides (on-prem / cloud / HDS).
- Coordonner plusieurs projets techniques en parallèle.
- Transmettre, accompagner, documenter et rendre les choses lisibles.

Le profil recherché

Experience: 10 An(s)

Compétences: Adaptabilité et flexibilité,Capacité à travailler en équipe agile,Cartographie des risques,Planification stratégique des systèmes d'information,Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD),Urbanisation des systèmes d'information,Assurer une veille technologique continue,Définir la stratégie des systèmes d'informations,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer les nouveaux outils et technologies pour l'entreprise,Implémenter des mesures de sécurité informatique,Implémenter les innovations technologiques dans les process et pratiques,Proposer des améliorations techniques continues,DevOps

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

La carte

5 Avenue Albert Durand

31700 Blagnac

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Publiée le 27/12/2025 - Réf : 200RTWH

Directeur Technique & DevOps H/F

Toa Recrutement
  • Blagnac - 31
  • CDI
Publiée le 27/12/2025 - Réf : 200RTWH

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