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Responsable du Service Finances - Culture de Gestion - Marchés Publics - Mairie de Betton H/F
Communes
- Betton - 35
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La commune de Betton, 13 000 habitants, est située à 10 kilomètres au Nord de Rennes. Sous la direction de la responsable du Pôle des Moyens Généraux et Relation aux Citoyens, vous assurez l'encadrement des 3 gestionnaires finances, ainsi que l'animation de l'équipe en lien avec l'adjointe du service. Avec pour objectif d'optimiser les marges de manoeuvre financières de la collectivité, vous exercez le contrôle de gestion et, à ce titre, vous intervenez en transversalité au sein des services municipaux desquels vous êtes identifié(e) comme le/la référent(e).
A moyen terme, vous superviserez également un(e) agent(e) en charge des marchés publics.
- Coordonner, piloter et évaluer les activités des gestionnaires financiers ainsi que, à moyen terme, celles de l'agent(e) en charge des marchés publics;
- Assurer la préparation des documents budgétaires (BP, budgets annexes, décisions modificatives, compte administratif) en lien avec les services, la direction et les élus ;
- Préparer les dossiers financiers pour la commission Finances en assurant une veille réglementaire et technique ;
- Contrôler l'exécution au sein des services décentralisés avec un suivi analytique des enveloppes budgétaires ;
- Superviser les opérations de clôture, les rattachements et les gestions de stock ;
- Définir et faire respecter les procédures internes (engagement, liquidation, mandatement, émission des titres de recettes) ;
- Contrôler les régies et établir les arrêtés de création et de nomination ;
- Suivre les prévisions de trésorerie et gérer les flux bancaires ;
- Recenser et analyser les besoins en matière d'achats avec les différents services ;
En lien avec la responsable :
- Contribuer à la définition des orientations budgétaires et de la stratégie financière de la collectivité en participant à l'élaboration de la prospective budgétaire ;
- Impulser la culture de gestion au sein de la collectivité et en assurer la communication sur les activités, les objectifs et les résultats ;
- Développer les outils de pilotage stratégique de la collectivité afin de participer à l'aide à la décision des élus et à l'appui méthodologique aux services (calcul du coût, indicateurs d'activités, tableaux de bord...) ;
- Rechercher des sources de financement notamment dans le cadre des projets d'investissement ;
- Etablir le cahier des charges pour les besoins d'emprunts et assurer les relations opérationnelles avec les établissements bancaires ;
- Participer à la réalisation d'audits financiers ciblés.
COMPETENCES, SAVOIRS
Connaissances (savoir)
- Maîtrise des finances publiques ;
- Maîtrise du code des marchés publics et des aspects administratifs, financiers et techniques ;
- Maîtrise de l'environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- Maîtrise des techniques de conduite de projets ;
Expériences (savoir- faire)
- Capacité à apporter une expertise technique et accompagner la prise de décision ;
- Capacité à organiser et à animer des réunions ;
- Capacité d'anticipation et d'organisation du travail ;
- Maîtrise des outils numériques.
Aptitudes physiques et psychologiques (savoir-être)
- Savoir travailler en transversalité et en collaboratif avec les pôles et les services ;
- Etre force de proposition et avoir une posture de conseil ;
- Aptitude au dialogue et écoute active ;
- Qualités relationnelles : sens de la concertation et du travail en équipe ;
CONDITIONS D'EXERCICE
o choix du cycle de 35 à 39 heures (avec RTT de 0 à 23 / an selon cycle sélectionné)
o Congés Annuels : 5 x durée hebdomadaire de travail - ex : 25 jours de congés annuels pour 5 jours travaillés (+ éventuellement 2 congés dits de fractionnement)
o Adhésion possible au COS Breizh
o Tickets restaurant financé à 50% pour une valeur faciale de 6€30
o Forfait mobilité durable
o Participation aux frais de transport en commun
o Si vous souhaitez adhérer aux contrats groupe de protection sociale complémentaire, vous pourrez bénéficier de 15€ brut pour le risque santé (Mutame & Plus) et/ou 10 € brut pour le risque prévoyance (Territoria Mutuelle).
o Rémunération statutaire + IFSE (GF7) mensuel + Prime de fin d'année à hauteur du traitement indiciaire (13ème mois) + CIA optionnel
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/11/2025 - Réf : O035251114001291
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