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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Mécanicien·ne Industriel·le H/F à Amiens est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

23 311 € / an 1 943 € / mois 12,81 € / heure

Salaire brut estimé

24 570 € / an 2 048 € / mois 13,50 € / heure

Salaire brut max

27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heure

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Mécanicien·ne Industriel·le H/F Boccard

Amiens - 80
CDI
BEP, CAP
Bac
Services aux Entreprises
Industrie Manufacturière
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Mécanicien.ne Industriel.le H/F

Dans le cadre de du contrat de maintenance mécanique client, vous réalisez des interventions préventives et correctives sur des ensembles mécaniques.

A travers vos missions vous serez amené(e) à :

- Effectuer des opérations allant du contrôle visuel au démontage complet de machine,
- Expertiser des ensembles mécaniques (pompes, vannes, moteurs etc) pour permettre le remontage optimum et la continuité de production
- Intervenir sur des machines selon les plans de maintenance et modes opératoires client
- Rendre compte à votre hiérarchie des travaux réalisés et des problèmes rencontrés,
- Veiller au nettoyage et au rangement de votre poste de travail et de l'outillage commun,
- Contribuer à l'amélioration continue du site en proposant des solutions
- Respecter les consignes de sécurité et porter les Équipements de Protection Individuels (EPI).

Le profil recherché

De formation technique (BEP CAP de mécanique ou Bac PRO), vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez des connaissances fondamentales en lecture de plans et mécanique industrielle.

Votre rigueur, adaptabilité, autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir à ce poste.

Infos complémentaires

Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

1/ Echange téléphonique ou visio de 30 minutes avec l'un de nos recruteurs
2/ Rencontre en visio ou présentiel avec le.la futur.e Manager
3/ Rencontre additionnelle avec un.e interlocuteur.trice clé pour le futur poste
4/ Test technique éventuel (non systématique)
5/ Entretien final avec N+2 et/ou Responsable RH de la BU concernée