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Agent Technique Territorial - Mairie de Druye H/F
Communes
- Druye - 37
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Service : Service scolaire et périscolaire
1. Gestion des services de cantine en binôme avec la référente
- gérer les commandes d'approvisionnement des repas en veillant à limiter le gaspillage,
- réceptionner et contrôler les stocks de produits alimentaires,
- participer à la réalisation des techniques culinaires de base dans le respect des règles d'hygiène (relevé des températures, qualité des produits de base...)
- appliquer les procédures du plan de maîtrise sanitaire,
- préparation des repas et de la salle,
- assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène,
2. Surveillance et encadrement des enfants à la cantine :
- concourir au repas et à l'éducation alimentaire de l'enfant, (découverte, découpage des aliments, etc.),
- assurer l'hygiène de l'enfant (accompagner les enfants aux toilettes, lavage des mains, etc.),
- assurer l'entrée - sortie des enfants à la cantine et la fermeture de la cour,
- mettre en oeuvre des attitudes éducatives simples : respect des autres, règles de vie, de politesse,...
- gérer les conflits entre enfants,
- assurer la sécurité et prévenir les accidents,
- en cas d'incident, prévenir le secrétariat de Mairie en fonction de la gravité de l'incident et utiliser la pharmacie de la garderie pour les soins.
3. Réalisation des travaux d'entretien des locaux scolaires et communaux :
- nettoyage des locaux et du matériel pédagogique, entretien courant et rangement du matériel utilisé : balayer et laver les sols, secouer ou aspirer les paillassons, laver les tables, nettoyer les sanitaires filles et les lavabos, recharger en savon et papier les distributeurs,
- tri et évacuation des déchets courants.
a. - aptitudes requises :
- - savoir organiser son temps,
- - être organisé et méthodique,
- - être patient,
- - être polyvalent et avoir une grande capacité d'adaptation,
- - avoir une capacité d'écoute et de fermeté le cas échéant,
- - savoir travailler en équipe,
- - savoir communiquer avec l'ensemble des différents interlocuteurs,
- - être efficace et réactif,
- - avoir le sens du service public,
- - respecter la discrétion professionnelle, le secret professionnel et le devoir de réserve,
- - analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis,
- - prendre en compte les différences des enfants.
b. - Savoir-faire requis :
- - connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité de l'enfant et des bâtiments scolaires,
- - connaître les gestes et posture de la manutention,
- - connaître les principes de nettoyage et de désinfection,
- - connaître les rythmes de vie de l'enfant,
- - avoir des notions de maintenance du matériel,
- - connaître les techniques d'animation, d'encadrement, d'observation et d'écoute,
- - être détenteur du certificat de Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1).
Pas de salaire renseigné
Publiée le 22/11/2025 - Réf : O037251120001336
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