Gestionnaire de Paie Confirmé H/F

Harry Hope

Vos missions

Gérer en autonomie un portefeuille de paies (de l'entrée à la sortie du salarié) dans le respect de la législation et des conventions collectives applicables.

Établir et contrôler les bulletins de salaire (multi-conventions).

Assurer les déclarations sociales (DSN mensuelles, charges sociales, autres obligations légales).

Conseiller et accompagner les managers et les collaborateurs sur les questions relatives à la paie et au droit social.

Suivre la veille légale et réglementaire liée à la paie.
Formation supérieure en paie, comptabilité, gestion des ressources humaines (Bac +2/3 minimum).

Expérience confirmée de 5 ans minimum en gestion de paie, idéalement dans un environnement multi-conventions ou en cabinet.

Maîtrise des outils de paie et du pack Office.

Rigueur, organisation et sens du service client interne.
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.