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Technicien Maintenance Multi-Technique Spécialiste Plomberie H/F Sofrat
- Paris 15e - 75
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 à 4 ans
Les missions du poste
Nous recherchons un technicien polyvalent avec une expertise confirmée en plomberie pour assurer la maintenance et le bon fonctionnement des installations techniques du site (plomberie, électricité, etc.).
Missions principales :
- Réceptionner et traiter les dépêches et demandes d'intervention via tablette numérique et outils informatiques dédiés.
- Effectuer des réparations courantes et des travaux de maintenance préventive et corrective.
- Assurer la maintenance confirmée des installations de plomberie (réseaux, robinetterie, sanitaires).
- Veiller à la sécurité et à la conformité des équipements.
- Collaborer avec les équipes des services généraux pour garantir la continuité des opérations.
- Réaliser un compte rendu d'intervention après chaque opération (description, actions menées, photos avant/après) pour assurer un bon partage d'information en interne.
- Relever et communiquer les références exactes des équipements ou pièces à remplacer, en vue de leur approvisionnement par les services concernés.
Horaires : 10:00 - 18:00
Compétences requises
- Expertise confirmée en plomberie : diagnostic, réparation, entretien des installations.
- Solides connaissances en électricité et idéalement en petite maintenance multi-technique.
- Maîtrise des outils numériques pour la gestion des interventions (tablette, applications de suivi).
- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques.
- Sens du service et bonne communication avec les occupants du site.
- Autonomie et organisation dans la gestion des interventions.
Le profil recherché
- Expérience : Minimum 3 à 4 ans dans un poste similaire (maintenance technique, services généraux).
- Formation : BEP/CAP, Bac pro, électrotechnique, ou équivalent.
- Qualités : Réactivité, polyvalence, rigueur, esprit d'équipe
Infos complémentaires
Carte ticket restaurant, mutuelle, RTT, possibilité de télétravail, suivi d'une carrière évolutive.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Un entretien physique ou visio avec le chargé de recrutement
-
Validation par un troisième entretien avec les opérationnels
-
Sofrat en images
Publiée le 21/01/2026 - Réf : 3649804/26446716 TEMDM/I
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