Peintre Intérieur H/F Iziwork

Notre client est une société spécialisée dans les travaux de maçonneie et gros oeuvre

À propos de la mission

En tant que peintre, vous serez amené(e) à :

- Préparer les supports (ponçage, rebouchage, protection des surfaces).
- Appliquer peintures, vernissages et revêtements (murs, plafonds, boiseries, métaux).
- Respecter les normes de sécurité et les consignes du chantier.
- Conseiller les clients sur les finitions et couleurs (si contact direct).
- Participer à l'entretien du matériel et au rangement des zones de travail.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 € - 15,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€ - 18,15€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- rémunération selon profil
- prime panier
- prime petits déplacement

Profil recherché

Compétences et expérience :

- Expérience confirmée en peinture (idéalement CAP/BEP Peintre-applicateur de revêtements ou équivalent).
- Maîtrise des techniques de préparation et d'application (rouleau, pistolet, brosse).
- Connaissance des différents supports (bois, métal, béton, plâtre).

Qualités personnelles :

- Rigueur et précision (qualité des finitions primordiale).
- Autonomie et esprit d'équipe.
- Respect des règles de sécurité.
- Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers).

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.