Veilleur de Nuit H/F Centre Départemental Enfants et Familles

Profil REQUIS :

- Diplômes requis : Agent de Service Hospitalier (ASH), Agent d'Entretien Qualifié (AEQ), Aide-Soignant (AS), Aide Médico-Psychologique (AMP)
- Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire.
- Permis B souhaité.

Compétences (savoir-faire) :

- Créer et développer une relation de confiance et d'aide en fonction des besoins spécifiques de la personne
- Savoir effectuer des rondes régulières, vérifier les accès et détecter les risques : s'assurer de la présence des personnes dans leur chambre, savoir combien de personnes sont présentes chaque nuit
- Connaitre et savoir manipuler les équipements et procédures de sécurité (extincteurs, alarmes, trousses de secours, etc...) pour pouvoir intervenir rapidement en cas de besoin
- Avoir la capacité d'identifier et de réagir rapidement aux situations d'urgence (malaise, crise émotionnelle, incendie, etc...) en appliquant les gestes de premiers secours si nécessaire et en contactant les responsables d'astreintes et/ou les secours selon les procédures de l'établissement
- Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles
- Transmettre au quotidien à l'écrit les observations dans le dossier individuel numérisé de la personne accueillie
- Rédiger et mettre en forme les informations précises relevant des incidents de la nuit de sorte à favoriser la continuité d'activité et d'accompagnement
- Participer à la vie institutionnelle (temps de réflexion, groupes de travail, temps de convivialité, etc...)

Qualités relationnelles (savoir-être)

- Sens du travail en équipe (dont respect des circuits et des procédures, etc.)
- Prise d'initiative dans son champ d'intervention
- Capacité d'adaptation
- Respect des valeurs et objectifs de l'établissement
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Respect du cadre de la Fonction publique (dont devoir de réserve et continuité de service)

Le Centre Départemental Enfants et Familles, établissement public autonome, s'inscrit dans le dispositif départemental de la protection de l'enfance de la Seine-Saint-Denis.

Il assure des missions d'accueil, d'évaluation, d'orientation, d'hébergement, d'accompagnement et d'écoute, pour des enfants de la naissance à 17 ans, ainsi que pour des femmes isolées, enceintes et/ou avec un enfant de moins de 3 ans.

Il apporte un service adapté aux besoins du public accueilli et conforme aux mesures décidées par les services départementaux et l'autorité judiciaire, en permettant, des parcours personnalisés mobilisant différents lieux d'accueil et partenaires. Il est soumis au Code de l'action sociale et des familles, s'agissant des règles qui régissent son fonctionnement (article L315-9 du C.A.S.F.).

• Mission socialement utile et valorisante
• Accès aux offres sport, culture et loisirs du comité d'œuvres sociales
• Politique de formation active et continue
• Travail en équipe pluridisciplinaire et solidaire
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%

- Poste ouvert aux contractuels
- Quotité hebdomadaire : poste à temps plein 100 %
- 28 jours de congés annuels
- Remboursement titre de transport à hauteur de 75%.
- Prime mobilité (covoiturage, vélo) entre 100 et 300 euros/an
- Prestations du Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) pour les activités sportives, culturelles et les vacances, que vous soyez stagiaire, apprenti, agent titulaire ou contractuel
- Chèque cadeau Noël de 50 euros par enfant de -16 ans.
- Politique de formation ambitieuse qui assure une montée en compétences, indispensable à une employabilité tout au long de la vie.