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APRIL emploi
APRIL recrutement

Tarificateur Risque Aggravé H/F APRIL

  • Lyon 6e - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Venez apprécier le risque médical et les risques spéciaux pour juger de l'assurabilité des demandes d'adhésions multi-marchés.Votre objectif : rendre une décision sur l'acceptation du dossier et lui attribuer le juste prix permettant de pérenniser l'équilibre technique des portefeuilles.
Et si être « Tarificateur risque aggravé » chez APRIL vous permettait ...

- de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs,
- de développer votre expertise dans un environnementen pleine transformation, au carrefour de l'innovation et de l'expérience client : notre ambition, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client,
- de vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c'est faire partie d'un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel.

Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun.VOS FUTURES MISSIONS :1. Tarifer les risques
- Evaluer le taux moyen de surmortalité ou la surprime temporaire grâce aux indications données par les guides de tarification du réassureur et ajustés à chaque produit,
- Appliquer le taux de surmortalité ou la prime additionnelle aux circonstances individuelles du cas en cours d'étude,
- Faire appel aux médecins conseils si besoin pour recueillir un avis d'expert médical,
- Prendre la décision finale et transmettre au service de gestion concerné.

2. Relations assureurs/réassureurs et collaboration interne
- Travailler en coordination avec ses homologues assureurs et réassureurs,
- Apporter des éclairages techniques auprès des différentes parties prenantes comme les équipes indemnisations, ou encore les équipes commerciales Conduire des audits sur l'application les règles de sélection et de souscription.

Cette opportunité est à pourvoir dans le cadre d'une création de posteDirectement rattaché.e à Claire , Responsable des Opérations, vous rejoindrez notre équipe Lyonnaise de 14 personnes Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste.IND/APRI

Vous disposez au minimum d'un Bac +3 en Assurance ou dans les domaines du médical ou de la biologie ET/OU d'une première expérience significative (plus de 2 ans) en sélection des risques non standards, service adhésion ou indemnisation.Vous pourrez également mettre à profit :
- vos compétences techniques : Techniques opérationnelles d'analyse et de tarification des risques, Connaissance sur le corps humain et ses pathologies, Relations avec les partenaires assureurs et réassureurs, Droit et réglementation des assurances, Connaissance des produits et marchés assurantiels confiés,
- vos compétences transverses : Communication orale et écrite, Capacité d'analyse, Capacité de synthèse, Rigueur, Capacité d'apprentissage, Sens des responsabilités, Intégrité, Discrétion / confidentialité, Ecoute bienveillante et soutenante.

Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement.Si vous n'êtes pas sûr(e) que cette offre soit LA bonne, d'autres postes sont à pourvoir, alors n'hésitez pas à consulter notre site carrière et/ou notre page Linkedin ! Compétences : sens des responsabilités, capacité d'analyse, rigueur, intégrité, capacité de synthèse, discrétion et confidentialité, capacité d'apprentissage, écoute bienveillante et soutenante, connaissance des produits et marchés assurantiels confiés, communication orale et écrite, Droit et réglementation des assurances, relation avec les partenaires assureurs et réassureurs, Techniques opérationnelles d'analyse et de tarification des risques, Connaissance sur le corps humain et ses pathologies

  • Travailler dans un groupe international
  • Bénéficier d’un programme d’onboarding sur mesure
  • Se former à chaque étape professionnelle avec l’Université APRIL
  • Avoir de nombreuses opportunités de mobilité
  • Mixer travail en présentiel et télétravail grâce à notre accord
  • Pouvoir s’engager dans des projets RSE concrets

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier entretien avec nos chargés de recrutement pour échanger sur votre projet

  • Un second entretien opérationnel avec votre futur manager pour partager vos expériences

  • Votre candidature retenue et la proposition acceptée, nous préparons votre arrivée

  • Vous êtes accueillis par votre équipe et commencez un parcours d’intégration

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La carte

12 Rue Juliette Récamier

69006 Lyon

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Publiée le 18/11/2025 - Réf : MABZM806

Tarificateur Risque Aggravé H/F

APRIL
  • Lyon 6e - 69
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 18/11/2025 - Réf : MABZM806

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