Les missions du poste

Vous êtes accompagné dès votre intégration, pour prendre en charge un portefeuille clients composé d'une clientèle hétérogène et qui offre l'opportunité d'intervenir sur de petits comme de gros dossiers, au travers de problématiques différentes. Ces TPE et PME proviennent de secteurs divers et ont donc des conventions collectives différentes.

Issu d'une formation en Ressources humaines ou orientée vers la gestion paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes proactif sur les évolutions de la profession, capable de travailler sur des outils de dématérialisation et maîtrisez idéalement Silae.

La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement.

Notre client, cabinet d'expertise comptable réputé en France, accompagne les dirigeants de TPE, de PME/PMI, d'ETI et de Groupes dans le conseil notamment sur l'accompagnement stratégique et le pilotage de la performance sur toutes les questions sociales et juridiques. Pour son bureau basé à Cannes, il recherche un Gestionnaire paie et conseil clients.