Chef d'Équipe Charpentier Métallier H/F WellJob Interim

L'agence Welljob Nîmes recherche pour l'un de ses clients, un(e) Chef(fe) d'Équipe Charpentier Métallier pour diriger et coordonner nos chantiers de construction métallique.
Si vous avez de l'expérience en gestion déquipe, une solide expertise technique en charpente métallique et en bardage, et souhaitez prendre part à des projets ambitieux, rejoignez notre équipe !

Missions :
- Gestion d'équipe : encadrer, animer et motiver une équipe de charpentiers métalliers, en assurant la répartition des tâches et en veillant à leur bonne exécution.
- Coordination de chantiers : organiser et planifier les différentes étapes des travaux (préparation, réalisation, contrôle), en veillant à respecter les délais et les exigences des clients.
- Contrôle qualité et sécurité : garantir la conformité des travaux avec les normes de sécurité et de qualité en vigueur, tout en assurant le suivi rigoureux des procédures.
- Supervision des travaux : superviser l'installation des charpentes métalliques, des structures de bardage et des éléments en métal, en garantissant leur solidité et leur pérennité.
- Lecture et interprétation des plans : superviser et assister les membres de léquipe dans linterprétation des plans dexécution et des dessins techniques.
- Formation et développement : assurer la formation continue des membres de léquipe et leur montée en compétences, en veillant à leur sécurité sur le chantier.
- Relation client : assurer une communication régulière avec les clients, les sous-traitants et les partenaires, en garantissant leur satisfaction tout au long du projet.

Profil recherché :
- Expérience : Minimum 5 ans dexpérience en tant que charpentier métallier, avec 2 à 3 ans d'expérience en gestion d'équipe ou en tant que chef déquipe.
- Compétences techniques : Maîtrise des techniques de charpente métallique, soudure, assemblage, et pose de bardage.
- Management : Bonnes capacités à encadrer une équipe, avec un sens de lécoute et de la communication.
- Autonomie et organisation : Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des décisions rapidement et à organiser le travail sur le terrain.
- Rigueur et sécurité : Sens aigu des responsabilités, du respect des normes de sécurité et de la gestion des risques.
- Permis B : Souhaité.

N'hésitez pas à postuler !

Type de contrat : Intérim

2 mois

Moyen de transport exigé

Permis exigé